8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Выход учредителей из ООО без участия директора

В ООО три учредителя, один из них является генеральным директором.

Я и второй учредитель хотим выйти из ООО, директор (единственный сотрудник) на связь не выходит, соответственно письмо о нашем выходе никто принять не может.

На получение стоимости доли общества при выходе мы не претендуем.

Можем ли мы самостоятельно, без участия директора, покинуть ООО, и как это сделать?

, Алексей, г. Москва
Дарья Сафронова
Дарья Сафронова
Юрист

Добрый день. Для того, чтобы ответить на Ваш вопрос, необходимо смотреть устав Вашего ООО, а особенно, — указание на право выхода участников из общества и (если прописан) порядок выхода.

0
0
0
0
Оксана Комарова
Оксана Комарова
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Алексей.

Выйти не сможете, т.к. общество (в лице директора) должно получить ваши заявления, а если директора нет, никто эти заявления не получит. При этом заявителем у нотариуса и в налоговой в вашем случае должен быть генеральный директор. Поэтому тут никак.

Если рассмотреть продажу доли (если вы найдете кого-нибудь, кто захочет эти доли купить), заявителями являются продавцы. НО! В случае с нотариальной продажей нужен будет нотариальный отказ Общества от приобретения долей (подписывает его опять же генеральный директор), а при сделке по преимущественному праву нужно, чтобы ваши оферты приняло общество в лице директора. Тут никак...

Остается одно: сменить генерального директора. Учредительные документы, надеюсь, у вас, или у пропавшего третьего участника-директора? Какая доля у третьего участника? Каким числом голосов по уставу вы можете принять решение о смене директора? Если ваших голосов хватит, ищите нового генерального, оформляйте решение общего собрания участников у нотариуса без присутствия третьего участника, меняйте директора. А потом хоть выход, хоть продажа.

0
0
0
0
Похожие вопросы
486 ₽
Вопрос решен
Недвижимость
Арендатор является ООО, в котором физическое лицо - арендодатель является единственным участником (размер доли в уставном капитале - 100%)
Добрый день. Физическое лицо принадлежащий ему помещение сдает в аренду помещение в г. Москве, 140 м. кв, организации ООО (на УСН, доходы минус расходы 15%), в которой является учредителем. Арендатор является ООО, в котором физическое лицо - арендодатель является единственным участником (размер доли в уставном капитале - 100%). Физическое лицо является резидентом РФ. Организация оплачивает ему арендную плату, У арендодателя договор с управляющей компанией (УК) (ООО) и чтобы у арендатора была возможность платить за коммунальные услуги напрямую в УК, нужно заключить доп соглашение основываясь на договор с УК . Ценник и сроки обсуждается.
, вопрос №4258158, Артём, г. Москва
Трудовое право
Работодатель принял заявление, издал приказ и выходе работника на неполный режим рабочего времени во время отпуска по уходу за ребенком и заключил дополнительное соглашение с работником
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, работник ушел в декретный отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет в мае 2022 года. В сентябре 2023 года работник написал заявление о выходе на работу на неполный режим рабочего времени (20 часов в неделю). Работодатель принял заявление, издал приказ и выходе работника на неполный режим рабочего времени во время отпуска по уходу за ребенком и заключил дополнительное соглашение с работником. Сейчас работник собирается выйти на полный режим рабочего времени. Какие действия работодателя?
, вопрос №4257434, Екатерина, г. Москва
786 ₽
Вопрос решен
Наследство
И если нет возможности выйти (как гласит устав) какие дальнейшие наши действия с ООО?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, являюсь участником ООО (Уточню сразу - устав типовой 24), всего 3 человека, один скончался. Наследники от наследства отказываются. хочу выйти из ООО, какие мои действия? и если нет возможности выйти (как гласит устав) какие дальнейшие наши действия с ООО?
, вопрос №4257392, Клиент Alex, г. Новосибирск
Защита прав работодателя
Педагог отказалась подписывать приказ об участии в творческой группе что делать директору
Педагог отказалась подписывать приказ об участии в творческой группе что делать директору
, вопрос №4257074, Денис, г. Москва
1000 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Данная формулировка подразумевает, что в ЦК входит зам директора, выполняющая педагогическую работу по совмещению профессий1
Доброго часа! Предметно – цикловая комиссия формируется в количестве не менее пяти человек из числа педагогических работников, работающих в колледже, в том числе, работающих по совместительству. 1. Данная формулировка подразумевает, что в ЦК входит зам директора, выполняющая педагогическую работу по совмещению профессий? 2. Зам директора в августе не входит в списрчный состав отдела, а в сентября ее печатают в списке работниуов отдела. Это соответствует Положению? 3. Может абитуриент писать заявление в начале августа в класс "преподавателя, работающего по совмещению профессий? 4. Если в положении не указано, что ЦК на первом ( или любом) заседании происходит предварительное обсуждение учебной нагрузки с учетом пожеланий педагогических работников и мнения ЦК, то мы не обсуждаем данный вопрос. Это правильно?
, вопрос №4256772, Галина, г. Москва
Дата обновления страницы 21.06.2017