Ярослав! Если в отношении Вас возбуждено уголовное дело, Вас следователь вызовет по повестке. Тем более, что Вы не скрываетесь. Вы преждевременно паникуете.
В соответствии с Положением о прохождении воинской службы военнослужащий по контракту может быть уволен в в связи с невыполнением им условий контракта (подпункт «в» пункта 2 статьи 51 Федерального закона).
Согласно Постановлению Конституционного Суда РФ от 21 марта 2013 г. N 6-П подпункт «в» пункта 2 статьи 51 настоящего Федерального закона признан не соответствующим Конституции РФ в той мере, в какой в системе действующего правового регулирования содержащееся в нем положение, допуская досрочное увольнение с военной службы в связи с невыполнением условий контракта о прохождении военной службы военнослужащего, осужденного за совершение преступления к наказанию, не связанному с лишением свободы, лишением воинского звания или права занимать воинские должности в течение определенного срока, а также военнослужащего, не соответствующего требованиям, предъявляемым к лицам, проходящим военную службу по контракту, что подтверждается в том числе наличием у него неснятых дисциплинарных взысканий, не устанавливает срок, в течение которого, начиная с момента возникновения соответствующего юридически значимого обстоятельства, а именно вступления обвинительного приговора суда в законную силу или наложения последнего из дисциплинарных взысканий, такое увольнение может быть произведено
(О конституционно-правовом смысле положений подпункта «в» пункта 2 статьи 51 настоящего Федерального закона см.Постановление Конституционного Суда РФ от 21 марта 2013 г. N 6-.П).
Если Вы не подвергались дисциплинарным взысканиям, то встает вопрос о законности увольнения Вас с военной службы.
Для увольнения с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктом «в» пункта 2 и подпунктом «а» пункта 3 статьи 51Федерального закона, может быть дано заключение аттестационной комиссии.
Перед представлением военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к увольнению с военной службы:
а) уточняются данные о прохождении им военной службы, при необходимости документально подтверждаются периоды его службы, подлежащие зачету в выслугу лет в календарном исчислении и отдельно на льготных условиях, и в соответствии с законодательством Российской Федерации исчисляется выслуга лет. Об исчисленной выслуге лет объявляется военнослужащему. Возражения военнослужащего по исчислению выслуги лет рассматриваются командиром (начальником), и до представления военнослужащего к увольнению с военной службы по ним принимаются решения;
б) с ним проводится индивидуальная беседа, как правило, командиром воинской части. Содержание проведенной беседы отражается в листе беседы. Лист беседы подписывается военнослужащим, увольняемым с военной службы, а также должностным лицом, проводившим беседу, и приобщается к личному делу военнослужащего.
Военнослужащий, уволенный с военной службы, на день исключения из списков личного состава воинской части должен быть полностью обеспечен установленным денежным довольствием, продовольственным и вещевым обеспечением. До проведения с военнослужащим всех необходимых расчетов он из списков личного состава воинской части без его согласия не исключается.
Верховный Суд РФ в Постановлении Пленума от 03.04.2008 г. № 3 «О практике рассмотрениясудами уголовных дел об уклонении от призыва на военную службу и от прохождения военной или альтернативной службы» пояснил следующее:
В случае, когда лицо добровольно возвращается в часть (к месту службы) до окончания срока, в течение которого оно намеревалось самовольно отсутствовать, содеянное подлежит квалификации по соответствующим частям статьи 337 УК РФ в зависимости от фактической продолжительности самовольного отсутствия. Если при этом лицо находилось вне части (места службы) не свыше двух суток (для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, -не свыше десяти суток), содеянное не является уголовно наказуемым, а признается грубым дисциплинарным проступком.
оскольку в часть Вы все-таки являлись для отметки, а не для службы (насколько я поняла из Ваших пояснений), не исполняя своих служебных обязанностей, то в отношении Вас должно быть возбуждено дисциплинарное производство и Вы должны быть привлечены к дисциплинарной ответственности, НО НЕ К УГОЛОВНОЙ.
Ну например строгий выговор,объявленный мне сразу как только я отказался платить "взнос"в ротную кассу,после перевода из другой в/ч.Розыск меня для того,чтобы договориться со мной на личном авто заместителя командира роты,удержание меня в кабинете командира части,хотя он знал,что я на больничном,требуя чтобы я уволился, загадочная смерть ещё одного человека контрактника на полигоне,он тоже возмущался против поборов,
Ярослав, это не будет являться допустимыми доказательствами угрозы Вашей жизни и здоровью Вам кто-либо лично при свидетелях или посредством переписки угрожал?
Вы обращались по этому поводу в военную прокуратуру?
Как часто выходили на службу, как фиксировали нахождение на ней, исполняли какие-либо обязанности военной службы?