Как выплачивает страховая, если муж был осужден по ч 6 ст 264 УК РФ?

Добрый день. Пришла смс УВЕДОМЛЕНИЕ! гр. г.р, Повестка выписана и направлена по адресу регистрации: В соответствии со ст. 188 УПК РФ необходимо прибыть 08.10.2025 г. к 11:00 в Главное управление МВД России по Нижегородской области, г. Нижний Новгород, ул. Максима Горького, д. 71., для допроса в качестве подозреваемой. В отношении Вас будет проведена проверка по заявлению от гр. Агаевой Анны Викторовны, по ч.1 ст.159 УК РФ. Зарегистрированное в КУСП 6829. По прибытии позвоните по рабочему номеру, выпишу пропуск. В случае неявки в указанный срок без уважительных причин на основании ст. 113 УПК РФ Вы можете быть подвергнуты приводу, а также на основании ст. 97 УПК РФ в отношении Вас может быть избрана мера пресечения - арест. Дознаватель: лейтенант полиции Милин Сергей Владимирович. При себе иметь: - паспорт гражданина РФ; - справка 2НДФЛ за 6 месяцев. Могут ли пригласить на допрос повесткой?

Здравствуйте. В отношении меня возбуждено уголовное преследование по статье 119 ч 1 УК РФ. Через 3 дня меня вызывает дознаватель на допрос. Вопрос такой- 25 лет назад не помню по какой статье я тоже привлекалась к уголовной ответственности, но моя вина доказана не была,но я согласилась на примирение сторон. Всплывет ли этот факт при этом разбирательстве. Я уже говорила,что не привлекалась,потому что даже забыла об этом.

Уважаемые дамы и господа! Работник собирается подать письменное заявление об увольнении по собственному желанию(п. 3. ч. 1 ст. 77 ТК РФ), предупредив работодателя за две недели в соответствии с ч. 1 ст. 80 ТК РФ. В компании, где работает работник, заявление об увольнении подается на имя начальника вышестоящего подразделения, однако подается оно непосредственному руководителю. В отсутствие руководителя заявление может быть вручено его заместителю, который может просто оставит заявление на столе. До получения заявления лицом, принимающим решение об увольнении работника, может пройти день, два или большее время. Подскажите, пожалуйста, будет ли являться днем получения заявления работодателем первый день подачи заявления заместителю начальника или таким днем будет являться другой день? Вопрос по той же ч. 1 ст. 80 ТК РФ. Благодарю вас за ответ. С уважением, Иван

Добрый день. Работаю на ИП, который объявил сотрудникам о прекращении своей предпринимательской деятельности, то есть закрытии предприятия. Нас, сотрудников, просят написать заявление о заключении соглашения о расторжении трудового договора по соглашению сторон п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Чем нам это может грозить? Какая запись будет в трудовой книжке? Не будет ли это соглашение сторон моей инициативой к увольнению?