Увольнение из ВС РФ по НУК и неявка на службу

Очень нужна консультация по следующему вопросу: у мужа были травмы головы, полученные задолго до поступления на службу по контракту в зону СВО. Чувствовал себя хорошо и на здоровье не жаловался, по врачам не ходил. При прохождении военно-врачебной комиссии признан годным к службе. Потом была контузия, которую не признали и не подтвердили документально, сославшись на ухудшение здоровья из-за старых травм, но отправили на ВВК из-за ленты в Москву. При прохождении ВВК обнаружили гепатит С и списали именно из-за него. Однако сразу после увольнения из-за плохого самочувствия пошел на обследование и ему дали 3 группу инвалидности на год. Спустя год здоровье продолжает ухудшаться и при повторном прохождении ВК оставили 3 группу, но сделали ее бессрочной. Основание общее заболевание. Вопрос такой: есть возможность при обращении в суд поменять общее заболевание на полученное в период прохождения воинской службы или на военную травму?

Отработал в МВД РФ с 1995 по 2015 гг плюс 2 года срочной службы в ВС РФ, получаю пенсию по выслуги лет. Сейчас есть возможность и желание трудоустроиться в ФСИН РФ. Я понимаю, что выплата пенсии по выслуге лет будет приостановлена. Вопрос: отработав какое-то время в ФСИН РФ при последующем увольнении и возобновлении выплаты пенсии по выслуге лет будет ли пересматриваться размер пенсии по выслуге лет с учетом отработанного времени в ФСИН РФ. То есть увеличится пенсия по выслуге лет при такой ситуации.