Здравствуйте. Я работающий пенсионер, Ветеран труда, имею удостоверение бессрочное, действительно на всей территории Российской Федерации с прописанными в нём статьями ФЗ 22;23 о ветеранах. Скажите, есть ли у меня льгота в выборе, месяца года что бы пойти в очередной отпуск. В интернете написано всё непонятно. Какие нормативные документы существуют, на что мне опереться, чтобы работодатель убедился, есть у меня льгота или её нет.
Добрый день.
Какие нормативные документы существуют, на что мне опереться, чтобы работодатель убедился, есть у меня льгота или её нет.Вячеслав
У Вас нет такой льготы.
Смотрите в ст. 22, ФЗ «О ветеранах» говориться, что
Меры социальной поддержки ветеранов труда, а также граждан, приравненных к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
Таким образом, все вопросы связанные с социальными льготами (а не трудовыми определены законами региона где Вы проживаете).
Ст. 23 данного закона в настоящее время утратила силу.
Скажите, есть ли у меня льгота в выборе, месяца года что бы пойти в очередной отпуск.Вячеслав
По вопросам предоставления отпусков действует норма ст. 123 ТК РФ, в которой сказано. что
Отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.
Но в число указанных лиц, ветераны труда не включены.
На федеральном уровне для ветеранов труда не установлено право использовать ежегодный отпуск в удобное для них время.
Таким образом, Вы можете рассчитывать на уход в отпуск на общих основаниях согласно графику отпусков.
Кроме того, право на выбор удобного времени отпуска не предоставлено и в силу ЗАКОНА ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА от 03 ноября 2006 года N 62-ЗАО
О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан в Ямало-Ненецком автономном округе
так по смыслу ст. 5 данного закона Вы можете рассчитывать только на следующие меры социальной поддержки
1. Ветеранам труда предоставляются следующие меры социальной поддержки:
1) компенсация расходов по оплате за пользование (наем) и (или) платы за содержание жилого помещения в размере 50 процентов окружного стандарта стоимости жилищных услуг, исходя из занимаемой общей площади жилых помещений (в коммунальных квартирах — занимаемой жилой площади) в пределах регионального стандарта нормативной площади жилого помещения;
компенсация расходов по оплате взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме в размере 50 процентов взноса на капитальный ремонт, рассчитанного исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц, установленного постановлением Правительства автономного округа, и занимаемой общей площади жилых помещений (в коммунальных квартирах — занимаемой жилой площади) в пределах регионального стандарта нормативной площади жилого помещения;
2) компенсация расходов по оплате за коммунальные услуги в размере 50 процентов окружного стандарта стоимости коммунальных услуг по отоплению в пределах регионального стандарта нормативной площади жилого помещения;
компенсация расходов по оплате за коммунальные услуги в размере 50 процентов окружного стандарта стоимости коммунальных услуг по горячему водоснабжению, холодному водоснабжению, водоотведению, электроснабжению, газоснабжению, обращению с твердыми коммунальными отходами.
2. Компенсация расходов, предусмотренных пунктом 1 части 1 настоящей статьи, предоставляется также нетрудоспособным членам семьи ветерана труда, совместно постоянно с ним проживающим.
3. Граждане, приравненные к ветеранам труда по состоянию на 31 декабря 2004 года, имеют право на меры социальной поддержки, предусмотренные для ветеранов труда.
Здравствуйте, Вячеслав!
Федеральным законом 5-ФЗ льготы для ветеранов труда не установлены, это право предоставлено регионам
Статья 22. Меры социальной поддержки ветеранов труда
Меры социальной поддержки ветеранов труда, а также граждан, приравненных к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
То есть необходимо оперировать региональными законами.
Как я понял, вы проживаете в ЯНАО, то есть необходимо обратиться к Закону ЯНАО от 03.11.2006 № 62-ЗАО «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан в Ямало-Ненецком автономном округе»
Указанным законом льгота по отпуску не предусмотрена, есть только компенсация 50% коммунальных услуг.
Здравствуйте Вячеслав.
Согласно федеральному законодательству, все льготы для Вашего категории установлены по закону того субъекта РФ где Вы проживаете.
Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ
«О ветеранах»
Статья 7. Ветераны труда
4. Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда»определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
А это в свою очередь
ЗАКОН
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
от 3 ноября 2006 года N 62-ЗАО
О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан в Ямало-Ненецком автономном округе, по ссылке:http://docs.cntd.ru/document/4...
Статья 5. Меры социальной поддержки, предоставляемые ветеранам труда, Вашего регионального закона если Вы из ЯНАО, такой льготы к сожалению не содержит.
По ссылке:http://docs.cntd.ru/document/4...
Скажите, есть ли у меня льгота в выборе, месяца года что бы пойти в очередной отпуск.
Между тем, возможно работодателем установлен перечень работников которым на уровне организации возможно предоставление такой гарантии, Вы уточняли у работодателя или нет, ветераны труда могут у него выбирать, есть такое положение принятое работодателем или нет? Или коллективным договором?
Вы можете подать письменное обращение руководителю с просьбой разъяснить такой момент.
Статья 8 Трудового кодекса РФ:
Работодатели, за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее — локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями.
Здравствуйте, Вячеслав.
Дело в том, что конкретные льготы и меры поддержки ветеранов труда определяются не федеральным законодательством, а субъектом РФ:
Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ
«О ветеранах»Статья 22. Меры социальной поддержки ветеранов труда
Меры социальной поддержки ветеранов труда, а также граждан, приравненных к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
У Вас указан город — Муравлено. Если я правильно понимаю, это в Ямало-Ненецком автономном округе.
В данном субъекте принят нормативный акт, которые устанавливает меры поддержки для ветеранов труда. К сожалению, права на отпуск в удобное время там нет, но есть следующие меры:
1) компенсация расходов по оплате за пользование (наем) и (или) платы за содержание жилого помещения в размере 50 процентов окружного стандарта стоимости жилищных услуг, исходя из занимаемой общей площади жилых помещений (в коммунальных квартирах — занимаемой жилой площади) в пределах регионального стандарта нормативной площади жилого помещения;
— компенсация расходов по оплате взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме в размере 50 процентов взноса на капитальный ремонт, рассчитанного исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц, установленного постановлением Правительства автономного округа, и занимаемой общей площади жилых помещений (в коммунальных квартирах — занимаемой жилой площади) в пределах регионального стандарта нормативной площади жилого помещения;
2) компенсация расходов по оплате за коммунальные услуги в размере 50 процентов окружного стандарта стоимости коммунальных услуг по отоплению в пределах регионального стандарта нормативной площади жилого помещения;
— компенсация расходов по оплате за коммунальные услуги в размере 50 процентов окружного стандарта стоимости коммунальных услуг по горячему водоснабжению, холодному водоснабжению, водоотведению, электроснабжению, газоснабжению, обращению с твердыми коммунальными отходами.
Если вы являетесь работающим пенсионером, вы вправе получить только отпуск без сохранения зарплаты.