Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
От работодателя это будет единоразовый платеж или ежемесячный?
Здравствуйте! У нас первенец. Мать не работает. Отец пойдет в отпуск по уходу за ребенком.
Нужен образец Формы заявления по уходу за ребенком.
Какие документы приложить к заявлению?
Где взять Справку о том, что жена не работает и не получает пособие, нужна ли она для подачи заявления ? Или можно потом предоставить по требованию? В центре занятости жена не стоит.
Можно ли отправить копию заявления заказным письмом, если вдруг в письменном виде обращение мое не зарегистрируют?
На какие компенсации можем ещё рассчитывать при подаче таких заявлений?
На какие выплаты мы можем ещё рассчитывать?
Каким образом осуществляются выплаты от работодателя и от государства, и как их рассчитать? От работодателя это будет единоразовый платеж или ежемесячный?
Добрый вечер!
Заявление пишется в свободной форме, например:
Прошу предоставить мне с ____ года отпуск по уходу за ребенком Ф.И.О., рожденного ______ г. до достижения им полутора лет.
Приложение: копия свидетельства о рождении, справки из органов социальной защиты о неполучении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Какие документы приложить к заявлению?
Копию свидетельства о рождении, справка из органов социальной защиты о неполучении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Где взять Справку о том, что жена не работает и не получает пособие, нужна ли она для подачи заявления? Или можно потом предоставить по требованию? В центре занятости жена не стоит.
Нужна справка, информация о неполучении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Можно получить в МФЦ.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
Статья 13. Порядок назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком
6. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованное лицо представляет заявление о назначении указанного пособия, свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, и его копию либо выписку из решения об установлении над ребенком опеки, свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копию, справку с места работы (службы) матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячного пособия по уходу за ребенком, а в случае, если мать (отец, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, справку из органов социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, фактического проживания) матери (отца) ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Можно ли отправить копию заявления заказным письмом, если вдруг в письменном виде обращение мое не зарегистрируют?
Работодатель обязан принять заявление в любом случае.
Каким образом осуществляются выплаты от работодателя и от государства, и как их рассчитать? От работодателя это будет единоразовый платеж или ежемесячный?
Существует единовременная выплата при рождении ребенка и пособие по уходу за ребенком.
С 1 февраля 2019 года по 31 января 2020 года единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в размере 17 479 рублей 73 копеек.
Размер пособия по уходу за ребенком рассчитывается исходя из заработной платы.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
Статья 14. Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком
1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).
Здравствуйте Карина.
Нужен образец Формы заявления по уходу за ребенком.
Во вложении к ответу типовые формы рекомендованные Рострудом РФ.
Какие документы приложить к заявлению?
Перечень всех документов указан в порядке назначения федеральных пособий.
Приказ
МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 23 декабря 2009 года N 1012н
Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей
В общем заявление, св-во о рождении ребенка (копия), св-во о браке (копия), справка из соцзащиту что мама ребенка там пособие не получает. трудовая книжка мамы ребенка (копия при наличии трудовой книжки), справка о том что мама ребенка не является ИП (в МФЦ).
Нужна. Она обращается в орган социальной защиты населения по месту жительства с заявлением в произвольной формы, просит в нем соцзащиту выдать ей справку о том, что ей там как неработающей пособие по уходу не назначалось и не выплачивалось.
То что она не работает, подтверждается трудовой книжкой, если трудовой книжки у нее нет, пишет заявление на имя работодателя мужа о том что не работает нигде, трудовой книжки не имеет.
Нужно все сразу ему подавать вместе с заявлением, служба занятости в обязательном порядке и не нужна, т.е. состоять там на учете она по закону не обязана.
Заявление нужно подавать в письменной (не электронной форме), можно направить в том числе и заказным письмом с уведомлением и описью вложения.
Если лично подается то в 2-х экз. один с отметкой о принятии оставляете у себя.
Отец ребенка также получит по месту работы единовременную выплату на рождение ребенка, во вложении к ответу типовая форма заявления рекомендованная Рострудом РФ.
На рождение единовременная выплата, пособие по уходу ежемесячная до достижения ребенком возраста полутора лет.
Также дополнительная информация по следующим ссылкам: