Здравствуйте!
В решении суда указаны требования к работодателю:
1) изменить формулировку и дату увольнения
2) выплатить среднюю зарплату и моральный ущерб
Но в исполнительном листе указано только требование об уплате денег.
В связи с чем и вопрос: так и должно быть или суд забыл указать требование об изменении формулировки увольнения?
Здравствуйте, Иван!
В данном случае вы можете обратиться в суд и попросить выписать еще один исполнительный лист по неимущественному требованию, если работодатель не исполнил требование, которое было в решении суда.
Как правило по таким делам выдается два исполнительных листа: один лист с неимущественным требованием, другой лист с имущественным требованием.
Обратитесь с заявлением о выдаче вам листа с неимущественным требованием
Доброго времени суток, Иван.
Ответ на заданный Вами вопрос однозначен – суд, вынесший решение по Вашему делу и выдавший исполнительный лист по какой-то причине (которая по сути не имеет значения) допустил неточность в составлении исполнительного документа, а в связи с тем, что это упущение является существенным и напрямую влияет на защиту и восстановление Ваших нарушенных прав, закон предоставляет Вам право обратиться в суд, выдавший исполнительный лист, с требованием устранить выявленные Вами несоответствия резолютивной части решения суда и требований, указанных в исполнительном документе, предъявляемом для исполнения.
Правовое обоснование.
В исполнительном документе, за исключением постановления судебного пристава-исполнителя, судебного приказа, исполнительной надписи нотариуса и нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов, должны быть указаны: резолютивная часть судебного акта, акта другого органа или должностного лица, содержащая требование о возложении на должника обязанности по передаче взыскателю денежных средств и иного имущества либо совершению в пользу взыскателя определенных действий или воздержанию от совершения определенных действий (пп. 6 п. 1 ст. 13 Федеральный закон «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 N 229-ФЗ).
Как реализовать.
Для устранения указанного недостатка Вам необходимо обратиться в суд, выдавший исполнительный лист, с заявлением о замене ранее выданного исполнительного листа. Заявление составляется в свободной форме. В заявлении необходимо указать на допущенные в исполнительном документе ошибки и приложить испорченный исполнительный лист (Внесение в исполнительный лист каких-либо исправлений и дополнений, в том числе оговоренных и заверенных судом, его выдавшим, не допускается. Бланк исполнительного листа, в текст которого были внесены исправления или дополнения, считается испорченным. В связи с этим подобные ошибки не могут быть исправлены непосредственно в исполнительном листе, в котором они допущены).
ВАЖНО! Указанное действие необходимо произвести заблаговременно, до истечении срока подачи исполнительного документа (в Вашем случае согласно ст. 21 Федерального закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 N 229-ФЗ срок составляет 3 года со дня вступления судебного решения в законную силу).
Исправление таких ошибок происходит без проведения дополнительного судебного заседания. Судом выдается новый исполнительный лист, в тексте которого отсутствуют ранее имевшиеся ошибки.
Сразу при получении нового исполнительного листа необходимо обязательно его проверить и не только часть, где содержатся требования для исполнения, но и все иные реквизиты документа.
С уважением, Бобырева Виктория.
P.S.: Если мой ответ был Вам полезен, просьба оставить короткий отзыв. Заранее благодарю.
