Расторжение целевого договора

Здравствуйте!

В соответствии с пунктом 6 ст. 56 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 31.07.2020) «Об образовании в Российской Федерации» в случае неисполнения гражданином, заключившим договор о целевом обучении, предусмотренных договором о целевом обучении обязательств по освоению образовательной программы и (или) осуществлению трудовой деятельности в течение трех лет он обязан возместить заказчику целевого обучения расходы, связанные с предоставлением мер поддержки.

В соответствии с п. 53 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования", (утв. Постановлением Правительства РФ от 21.03.2019 N 302)в случаях неисполнения заказчиком обязательства по трудоустройству гражданина, принятого на целевое обучение по образовательным программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета в пределах квоты приема на целевое обучение, установленной Правительством Российской Федерации (далее — квота, установленная Правительством Российской Федерации), или гражданином, принятым на целевое обучение по образовательным программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета в пределах квоты, установленной Правительством Российской Федерации, обязательства по осуществлению трудовой деятельности в течение 3 лет, заказчик или гражданин выплачивают штраф в размере расходов федерального бюджета, осуществленных на обучение гражданина в организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования за счет средств федерального бюджета (далее — штраф)

В соответствии с п. 58 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования", (утв. Постановлением Правительства РФ от 21.03.2019 N 302) если гражданин завершил освоение образовательной программы на условиях договора о целевом обучении и полностью или частично не исполнил обязательства по осуществлению трудовой деятельности, размер штрафа определяется в соответствии с нормативными затратами пропорционально доле неотработанного времени (дней) в пределах 3 лет;

Вы будете обязаны возместить расходы, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, а также штраф. Размер штрафа может зависеть от отработанного времени (рассчитывается пропорционально. Также необходимо смотреть условия договора и дата заключения, поскольку законодательство менялось и возможно на момент заключения договора действовала другая редакция.