Если да, то на какой пункт закона можно ссылаться?

Лариса!

Полагаю, что (как это часто бывает, к сожалению) Пенсионный фонд РФ предпочитает не принимать самостоятельных решений в пользу граждан, им проще отказать и рассчитывать на то, что вопрос по существу будет решён судом, куда гражданин имеет право обратиться.

При этом можно использовать положения такого документа:

Постановление Правительства РФ №1015 от 2.10.14 «Об утверждении правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии»

В этом документе есть такие положения:

11. Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее — трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

То есть надлежащим образом оформленная трудовая книжка работника — необходимое и достаточное доказательство соответствующего периода стажа. Только если есть вопросы к порядку оформления трудовой книжки или в ней отсутствуют необходимые записи, могут потребовать дополнительные (в том числе и архивные) документы, обязательным требование подтверждать записи в трудовой книжке архивными документами не является, это инициатива ПФ РФ.

Наконец, указанное постановление предусматривает и возможность подтверждения стажа свидетельскими показаниями (не более половины страхового стажа), когда других вариантов не остаётся.

Но в данном случае полагаю требования пенсионного фонда излишними — если с трудовой книжкой всё в порядке, записи в ней должны быть приняты как доказательство страхового стажа. При необходимости письменный отказ пенсионного фонда включить спорные периоды в стаж следует обжаловать в судебном порядке.

Здравствуйте, Лариса!

Мой вопрос по поводу документального подтверждения периода работы до 2001 года (если точнее, то с 1988г. и по 1994г.), с целью внесения его в страховой стаж для пенсии.

Лариса

Стаж Вы можете подтвердить трудовой книжкой через суд. Но при отсутствии ЗП за эти периоды, не посчитать корректно пенсионный капитал. 

А вот ЗП, для расчета пенсионного капитала до 01.01.2002 г. учесть сложнее.

Согласно Постановление Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015  «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий»

6. К уплате страховых взносов при применении настоящих Правил приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности (далее — обязательные платежи).

И подтверждаются они
— взносы на гос. соц. страхование за период до 1 января 1991 г. — документами финансовых органов или справками архивных учреждений
— страховые взносы  за период до 1 января 2001 г. и с 1 января 2002 г. — документами Пенсионного фонда Российской Федерации
— единый социальный налог  за период с 1 января по 31 декабря 2001 г. — документами территориальных налоговых органов.

Также возможно подтверждение ЗП, например, членскими взносами — комсомольским, партийными (до 1991 г.), профсоюзными через суд. Т.е. любыми документами, из которых можно рассчитать ЗП. Например, профсоюзные взносы платятся в размере 1 %.

Профсоюзный билет взяли, посчитали, к примеру, платили взносы 1,5 руб. (1 % от ЗП), значит и ЗП была 150 р.

ЗП свидетельскими показаниями не подтверждается.