Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Покупатель просит до сделки назначить его ген директором через натариус
Добрый день, мы продаём юр лицо с единственным учредителем и он же ген директор. Покупатель просит до сделки назначить его ген директором через натариус. Безопасно ли это?
Здравствуйте Тимур.
Она сам себя назначает генеральным директором, являясь учредителем в одном единственном числе, послу приобретения юридического лица.
В соответствии со статьей 11 Трудового кодекса Российской Федерации -ТК РФ Статья 11. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права - http://www.consultant.ru/docum...
Учредители не отнесены данной статьей к лицам на которых не распространяются трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права
Об этом свидетельствует и официальная позиция Роструда РФ по официальной ссылке:
Учитывая изложенное, полагаем, что заключение трудового договора в подобном случае не только правомерно, но и необходимо, поскольку невыполнение этой обязанности со стороны работодателя (общества) может повлечь административную ответственность, предусмотренную ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Т.е. в такой ситуации правильным и соответствующим действующему трудовому законодательству, будет оформление трудовых правоотношений с работником т.е. с генеральным директором и заключение с ним трудового договора.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
Здравствуйте, Тимур.
Чтобы ответить на вопрос, безопасно ли это, следует понимать, что при отсутствии предварительного договора, закрепляющего обязательства сторон заключить основной договор в будущем, у Вас никто не обязан покупать долю в уставном капитале. (см. п.2 ст.307 ГК РФ). Да и наличие предварительного договора купли-продажи доли в ООО не гарантирует того, что сделка состоится. Он дает только возможность какой-либо стороне понуждать другую к заключению основного договора (ст.429 ГК РФ).
В результате: Вы назначите стороннего ген.директора, но сделка может и не состояться. Зачем Вам сторонний ген.директор — хороший вопрос. Какие действия он может производить, следует из Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ и учредительных документов (функции ЕИО содержатся по тексту всего закона, но достаточно упомянуть совершение сделок, создающих права и обязанности для ООО). Поэтому я бы назвал назначение ген.директора как минимум нецелесообразным.
Ну и стоит также добавить: при смене у прежнего ген.директора возникает обязанность передать вновь назначенному документы бух.учета (исхожу из того, что он же исполняет обязанности гл.бухгалтера) — см.п.4 ст.29 ФЗ «О бухгалтерском учете», Решение Свердловского арбитражного суда от 21.04.2014 г по делу № А60-34604/2013, а это и договоры, и учредительные документы и прочие документы, касающиеся хозяйственной деятельности ООО (при этом, купит или не купит в результате долю ООО, не ясно). Не исключено, что для цели оценить текущее положение дел в ООО, покупатель и просит назначить нового (своего) ген.директора. Но такую оценку возможно произвести и без назначения, запросив интересующие документы (их копии).
Выше в своем первом ответе я привел общие положения законодательства и свои разъяснения.
Также хотелось бы отметить следующее:
Оформление трудовых правоотношений в данной ситуации обязательно необходимо…
Во вложении к ответу типовые формы рекомендованные Рострудом РФ.
При этом участник и подписывает от имени общества, с собой уже как с гендиректором, все дело в том что от работодателя выступает организация а не ее участник, и от организации он и заключает трудовой договор уже с собой как физическим лицом работником.
Вот к примеру разъяснения по ссылке:
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моих предыдущих ответов приведенных выше,
Вот разъяснения самих органов ФНС дополнительно по официальной ссылке:
Свои уточнения Вы также можете писать мне в личный чат, пройдя по ссылке на мой личный профиль:https://pravoved.ru/lawyer/798...