Хотел узнать идёт ли выслуга срочной службы в расчёт северной пенсии?

Добрый день.

Хотел узнать идёт ли выслуга срочной службы в расчёт северной пенсии?

 Да, выслуга лет за время службы по призыву, также включается в расчет времени службы в районах Крайнего Севера, для целей применения коэффициента при назначения пенсии.

НО стоит учитывать, что она рассчитывается только в календарном исчислении.

Как отмечено в Постановление Правительства РФ от 22.09.1993 N 941

5. Установить, что военная служба по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин (ранее — срочная военная служба), кроме периодов, подлежащих зачету в выслугу лет на льготных условиях, предусмотренных для военнослужащих воинских частей, штабов и учреждений действующей армии, военнослужащих, проходивших службу или находившихся в плену в период Великой Отечественной войны, принимавших участие в работах по ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС либо необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных,засчитывается в выслугу лет для назначения пенсий в календарном исчислении.

Таким образом, период срочной службы в условиях Крайнего Севера будет включен в выслугу лет для получения «северной пенсии», но только в календарном исчислении.

Доброго времени суток, Михаил.

В данном вопросе вы хотели получить мнение 2 юристов, в связи с чем дам ответ с практической точки зрения, не вдаваясь в документы, которые верно указал коллега, и не оспаривая его ответ. 

В первую очередь северная пенсия должна быть вам назначена по истечению 15 лет при подаче рапорта на увольнение. Все основания имеются и сроки подошли( с учетом того что срочная служба идет год за год на севере). Но перед подачей рапорта рекомендую подойти к кадровику и попросить рассчитать сумму пенсии и  посмотреть  соблюдены ли все условия для выхода на нее. 

В принципе, подав рапорт, вы вправе рассчитывать, что грамотный кадровик начнет суетится и считать периоды сразу же, но на практике были случаи, когда не хватало по каким-либо причинам нескольких месяцев или дней, а приказ уже составлен, потому как кадровики ошибались. Но даже в день увольнения рапорт можно отозвать.

Поэтому, просите кадровика провести расчеты вашего стажа, чтобы быть уверенным в свое праве на пенсию. Отказать вам не в праве, если устно откажут, пишите обращение в порядке ФЗ 59 от 2006 г. Об обращении граждан, по которому вам обязаны дать ответ.