Могут отправить на срочную службу?

На практике ни сотрудники полиции, ни суд не уведомляют командование о совершенном административном правонарушении.

При выявлении факта привлечения к административной ответственности есть перспектива увольнения по п. 2 ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» в связи с несоблюдением условий контракта.

Такая правовая позиция, в частности, изложена в определении Верховного суда Российской Федерации от 12 апреля 2018 года по делу № 203-КГ18-2

Согласно ст. 26 Федерального закона от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» к числу общих обязанностей военнослужащего относится строгое соблюдение Конституции Российской Федерации и законов Российской Федерации, требований общевоинских уставов, воинской дисциплины.
В соответствии с ч. 3 ст. 32 Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» условия контракта о прохождении военной службы включают в себя обязанность военнослужащего добросовестно исполнять все общие, должностные и специальные обязанности, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Таким образом, факт совершения Кругловым Ю.Г. административного правонарушения, выразившегося в отказе от выполнения законного требования сотрудника полиции о прохождении медицинского освидетельствования на предмет установления факта управления им автомобилем в состоянии опьянения свидетельствует о нарушении административным истцом важнейших обязанностей военнослужащего, в том числе обязанности строго соблюдать Конституцию Российской Федерации и законы, соответствовать высоким нравственным требованиям, дорожить воинской честью, то есть о невыполнении им условий контракта, что само по себе могло явиться основанием для досрочного увольнения с военной службы.

Увольнение в таком случае предполагается в рамках установленной ст. 26 Положения о порядке прохождения военной службы  процедуры аттестации, по результатам ее прохождения и с учетом выводов аттестационной комиссии.

Учитывая, что в общей сложности Вы отслужили 1 год службы по контракту — то в случае увольнения есть основания для направления Вас для прохождения службы по призыву.

И как отмечено в ст. 51 Закона

 При этом продолжительность военной службы по контракту засчитывается им в срок военной службы по призыву из расчета два дня военной службы по контракту за один день военной службы по призыву. При наличии обстоятельств, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, указанные лица имеют право отказаться от направления для прохождения военной службы по призыву и досрочно увольняются с военной службы.

Таким образом, Вам придется дослуживать по призыву 6 месяцев.

Уволят ли меня из всрф?

 Не факт, что уволят, но очень возможно, если аттестация признает Вас не соответствующим требованиям, предъявляемым к военнослужащему в связи с этим.

Аттестация обязательно должна проводиться в данном случае

Могут отправить на срочную службу?

 Если срок не выслужили то не только могут отправить, но и должны это сделать В силу ст. 51 Закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ  «О воинской обязанности и военной службе»

...

 Военнослужащие, заключившие контракт о прохождении военной службы в соответствии с подпунктами «а», «в» и «г» пункта 3 и пунктом 4 статьи 38 настоящего Федерального закона, или иные граждане, не пребывавшие в запасе на день заключения контракта о прохождении военной службы в соответствии с подпунктами «а», «в» и «г» пункта 3 и пунктом 4 статьи 38 настоящего Федерального закона, подлежащие увольнению с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктом «е.1» пункта 1, подпунктами «в», «д», «е» и «м» пункта 2 настоящей статьи, и на момент увольнения не выслужившие срок военной службы по призыву с учетом продолжительности военной службы по контракту, направляются для прохождения военной службы по призыву.