8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

В 2022 году мне не оплатили материальную помощь ссылаясь на то, что отстраненному сотруднику не положена материальная помощь

Добрый вечер. В ноябре 2021 года меня временно отстранили от должностных обязанностей в фссп. В 2022 году мне не оплатили материальную помощь ссылаясь на то, что отстраненному сотруднику не положена материальная помощь. В фз328 и приказе фссп 103 не сказано что не положено. Прошу Вас помочь мне в этом вопросе со ссылкой на закон. Спасибо

, Регина, г. Нижнекамск
Сергей Калинин
Сергей Калинин
Юридическая компания "Аксель юридическая фирма", г. Барнаул
Добрый вечер. В ноябре 2021 года меня временно отстранили от должностных обязанностей в фссп. В 2022 году мне не оплатили материальную помощь ссылаясь на то, что отстраненному сотруднику не положена материальная помощь. В фз328 и приказе фссп 103 не сказано что не положено. Прошу Вас помочь мне в этом вопросе со ссылкой на закон. Спасибо

Ответ опять же зависит от содержания корпоративных документов. Если в них зафиксирован размер выплаты, работодатель обязан выдать указанную сумму. Если размер не указан, работодатель вправе назначить любую сумму индивидуальным приказом. Можно ли выплатить сумму больше той, что указана в локальном документе? Да, руководитель вправе принимать индивидуальные решения в обход локальных актов. Но только в сторону увеличения выплаты, уменьшить ее по сравнению с локальными актами нельзя. 

0
0
0
0
Регина
Регина
Клиент, г. Нижнекамск
Т.е. в любом случае эта выплата положена?
Дата обновления страницы 19.12.2022