Мне пришло сообщение поверх других сайтов с требованием выплатить штраф в размере пяти тысяч рублей за посещение запрещенных сайтов содержащие порнографию что делать?

Я работаю в компании около месяца, и у меня накопилось несколько серьезных вопросов, которые требуют юридической оценки, так как я думаю уйти после такой неразберихи. Если кратко, то при трудоустройстве со мной заключили не трудовой договор, а учебный, с условием о трехмесячной стажировке и последующей отработкой в течение года. Стипендия по нему составляет 10 000 рублей в месяц, и есть пункт о возмещении расходов компании на экзамены и прочее в случае моего досрочного ухода (досрочный уход, если я уйду не простажировавшись и не отработав 12 месяцев). Но заплатили 5 тысяч рублей в итоге и сказали, что это стипендия. Помимо этого, я подписывала какую-то расписку, где были прописаны штрафы за опоздания, мои ставки.... сказали что это главнее, чем то, что в договоре, но точной копии у меня, к сожалению, нет. Я подписала её, и она осталась у бухгалтера. Самое же тревожное — это практика работы с контрагентами. Выяснилось, что за работу, на которую я трачу 1 час, клиенту выставляется 2 часа. Мне на это объяснили, что идет некий аукцион между франчами, и так они выигрывают по цене. По сути, контрагентов вводят в заблуждение о реальной трудоемкости. В связи с этим у меня к Вам главные вопросы: насколько вообще законно такое подменять трудовые отношения учебным договором? Можно ли будет оспорить требование о возмещении расходов, если я решу уйти? Имеют ли силу эти штрафы за опоздания? И, пожалуй, самый важный - каковы мои риски, как сотрудника, из-за той схемы с двойными часами, которую использует компания? Я хочу понять, как мне лучше поступить, чтобы минимизировать затраты при увольнении. В моей сфере в основном берут с оптытом, поэтому сейчас я думаю или опять искать работу, или работать с такими условиями, но потом может больше шансов будет найти высокооплачиваемую работу) Буду очень благодарна за Ваш совет. Готова предоставить ученический договор и другую информацию.

Добрый вечер! Снимала квартиру на протяжении пяти лет. Съехали , разошлись нормально. Теперь она мне пишет , что нет туалетного столика. Он был сломан и я выкинула его. Теперь она с меня требует пять тысяч рублей и хочет на меня подать в суд. Опись имущества она не делала. Отказывалась забирать свои старые вещи , которые были непригодны для использования. У меня не было места для хранения хлама. Какой может быть исход дела? И будет ли у меня судимость если она подаст на меня в суд?

Нужно ли мне платить нссд ежемесячные выплаты по договору? если меня 21.07.2025 года признали банкротам, я только сейчас устроилась на работу, с того момента мой парень помогает закрывать оплату нссд, так как я устроилась на работу я спросила у нссд мол будут забирать деньги на оплату договора из конкурсной массы или мне надо платить из прожиточного минимума, они сказали что из прожиточного минимума! так же они отправляли мне доки что бы фин управ отправлял деньги одному из них, а он в свою очередь отправлял остатки в размере 3х тыс руб. это же не нормально? и что мне делать?

Подскажите пожалуйста, пришло сообщение на Госуслугах о том, что нужно оплатить пошлину по акту суда общей юрисдикции в размере 2000 рублей. В банк уже пришло извещение о начислении, номер дела 2а-4256/8-2024. Но дело в том, что я даже не знаю, кто и когда мог подать на меня в суд:(((

Подскажите пожалуйста, если заблокировали карту по 115 фз, как правильно предоставить документы и легализовать доход от продажи криптовалюты? Криптовалюта была прислана мне на криптокошелёк от сестры (резидента другой страны). Я же оформлена как самозанятая. Речь идет о сумме где-то около 60 тысяч рублей, сумма вроде не большая, но при продаже криптовалюты мне пришли около 8 платежей от разных лиц (на тот момент я не знала что это не правильно) но теперь ищу выход из ситуации, чтоб не сделать новых ошибок. Благодарю за ответ.