8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работодатель списывают, в счет долга по алиментам, 70% с зарплаты, так еще карта зарплатная арестованна на 50℅ это вообще законно?

Работодатель списывают, в счет долга по алиментам, 70% с зарплаты, так еще карта зарплатная арестованна на 50℅ это вообще законно???

, Антон, г. Москва
Алексей Грибов
Алексей Грибов
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Антон!

По вашему вопросу могу сообщить следующее.

Из зарплаты можно списывать до 50%, а если это алименты, то 70%.

В соответствии со ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»:

1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.
1.1. В случае, если в постановлении судебного пристава-исполнителя об обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, заявлении должника, предусмотренном частью 6 статьи 8 настоящего Федерального закона, содержится требование о сохранении заработной платы и иных доходов должника ежемесячно в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации (прожиточного минимума, установленного в субъекте Российской Федерации по месту жительства должника-гражданина для соответствующей социально-демографической группы населения, если величина указанного прожиточного минимума превышает величину прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации), удержание денежных средств осуществляется с соблюдением требования о сохранении заработной платы и иных доходов должника-гражданина ежемесячно в размере указанного прожиточного минимума.
2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.
3.1. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 1.1 настоящей статьи, не применяется по исполнительным документам, содержащим требования о взыскании алиментов, о возмещении вреда, причиненного здоровью, о возмещении вреда в связи со смертью кормильца, о возмещении ущерба, причиненного преступлением.
4. Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 — 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа.

.

Если Вам требуется подробная консультация или подготовка документов по этому или какому-либо иному Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. 

Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».

С уважением, юрист Грибов А.А.

0
0
0
0
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
рейтинг 9
Эксперт

Здравствуйте, Антон!

это вообще законно???

 законно. Пристав имеет право наложить арест на карту, в т.ч. зарплатную. Чтобы с нее не списывались дополнительно 50% поступившего остатка заработной платы, ваш работодатель обязан указывать при перечислении денег в банк специальный код и какую сумму он уже удержал.

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).

0
0
0
0
Похожие вопросы
Семейное право
У мужа высветилось исполнительное производство, на работу пришла бумагу о списании суммы с зарплаты
Здравствуйте у меня такой вопрос и просьба кто может составить ходатайство или заявление суд на рассрочку задолженности по кредиту. У мужа высветилось исполнительное производство, на работу пришла бумагу о списании суммы с зарплаты. Но зарплата небольшая и он платит алименты 70% от зп. Извините если пишу возможно не очень понятно.
, вопрос №4248957, Анастасия, г. Прокопьевск
Семейное право
Я плачу алименты на 4 детей с февраля 2023 года, именно с февраля 2023 по сентябрь 2023 (т.е. 7 месяцев) дети жили со
я плачу алименты на 4 детей с февраля 2023 года, именно с февраля 2023 по сентябрь 2023 (т.е. 7 месяцев) дети жили со мной, но задолженность по алиментам накапливалась, куда и с каким заявлением мне обратиться за перерасчетом задолженности, это вообще реально сделать?
, вопрос №4248466, дарья, г. Екатеринбург
Исполнительное производство
По ИП был погашен долг и работодатель не получил письма от СП по итогам с аванса было удержанно 50% с зп в счет
По ИП был погашен долг и работодатель не получил письма от СП по итогам с аванса было удержанно 50% с зп в счет уже погашенного долга СП вынес постановление о прекращении дела но оставался ИС за счет него СП списал сначала сумму по ИС и через день вынес новое ИС на ту же сумму Вопрос куда тогда делись те деньги которые работодатель перевел по долгу и вообще может ли пристав сначала снять сумму в счет погашения по ис и потом открыть новый ис на туже сумму?
, вопрос №4248447, Ольга, г. Москва
Лицензирование
Можно ли в рамках лицензионного договора вписать пункт о безвозмездной передаче этого оборудования к ПО, чтобы не составлять еще 1 договор и как это лучше сделать?
Добрый день. Ситуация следующая, ИП на УСН разрабатывает и продает ПО (простая неисключительная лицензия) по лицензионному договору. ПО может совместно работать с различным физическим оборудованием подключаемым к компьютеру (сканеры, принтеры). Можно ли в рамках лицензионного договора вписать пункт о безвозмездной передаче этого оборудования к ПО, чтобы не составлять еще 1 договор и как это лучше сделать?
, вопрос №4247964, Владимир, г. Москва
Дата обновления страницы 10.09.2024