Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
По итогу имею на руках заключение ввк с категорией Д по военной травме, а в выписке из приказа указано увольнение по категории В
Здравствуйте, подскажите пожалуйста положена ли мне единовременная денежная выплата при увольнении из армии, была установлена категория годности В по военной травме, написал рапорт на увольнение, пока ждал увольнения перенес операцию, после операции был направлен на ввк, во время которого меня уволили по старому рапорту. По итогу имею на руках заключение ввк с категорией Д по военной травме, а в выписке из приказа указано увольнение по категории В.
Здравствуйте, Максим!
нанимайте адвоката, обжалуйте приказ об увольнении в суде согласно главы 22 КАС РФ. Тогда у вас будет шанс уволиться по категории Д и получить выплаты.
Вы можете обратиться к любому юристу сайта в чат и обговорить оказание услуги в рамках требований ст.779 ГК РФ.
В том числе можете обратиться в мой чат для более подробной консультации и помощи в составлении документов.
Здравствуйте!
При увольнении с военной службы по ВВК категории «Д» в связи с заболеванием, полученным в период прохождения военной службы, военнослужащему полагаются следующие выплаты: компенсация расходов на лечение и реабилитацию, компенсация трехмесячного оклада, единовременное пособие в размере 12-ти окладов. Окончательный перечень выплат определяется на основании положений законодательства РФ и индивидуальных обстоятельств в каждом конкретном случае. Также может предоставляться выплата по страхованию. В течение года с момента увольнения необходимо оформить инвалидность для получения страховой выплаты.
Полагаю, что необходимо направить запрос в часть с изложением всех обстоятельств и требовать изменения основания увольнения в приказе. При отказе в выплате надо будет обращаться в суд для изменения основания увольнения.
Есть судебная практика в похожей ситуации: Командир отказался вносить изменения в приказ, и военный обратился в суд. Суд первой инстанции отказал военнослужащему в изменении статьи увольнения и исходил из того, что право военнослужащего на изменение основания увольнения с военной службы может быть реализовано только на основании его волеизъявления и до издания приказа об увольнении.
Однако, вторая инстанция отменила решение суда первой инстанции и вынесла решение, чтобы военного уволили по состоянию здоровья.