Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие шансы что, меня могут уволить?
Здравствуйте! У меня заканчивается контракт 19.02.2025г. какие шансы что, меня могут уволить?
Валентин!
Всё не так просто — указа о завершении мобилизации не было, а потому всё продолжается и сроки действия контрактов продлеваются до окончания мобилизации по правилам Указа Президента РФ №647 от 21.09.22. Надо ждать специального решения президента, уволиться до завершения мобилизации можно только по возрасту, здоровью или при осуждении к лишению свободы.
В сети распространяется информация о возможности увольнения по правилам Указа Президента РФ №580 ДСП от 3.08.23, но сам указ в открытом доступе отсутствует, а для увольнения требуется наличие уважительных причин и решение аттестационной комиссии, но рапорт подать можно попробовать.
Дело в том, что в период мобилизации (он еще не окончен), безусловное увольнение по окончанию контракта невозможно, поскольку в силу п. 4 Указа Президента РФ № 647 от 21.09.22 года, действие контрактов продлено до окончания этого периода
Увольнение возможно только по указанным в этом Указе основаниям:
а) по возрасту — по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;
б) по состоянию здоровья — в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;
в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.
Как видите иных оснований пока не предусмотрено, поэтому служить придется до окончания периода мобилизации, после чего Вы будете уволены по окончанию срока службы, (ч. 1 ст. 51 Закона О воинской обязанности и военной службе № 53-фз от 19998 года) либо по иному, выбранному Вами основанию
При этом, как указано в Определении Конституционного Суда РФ от 18.07.24 года № 1784-О
при объявлении мобилизации допускаются исключения из правил, установленных для обычных условий прохождения военной 5 службы и касающихся в том числе сроков прохождения указанной службы и оснований увольнения с нее, что обеспечивает достижение целей и задач мобилизации и само по себе не может рассматриваться как не согласующееся с конституционно значимыми целями ограничение прав военнослужащих (Определение Конституционного Суда Российской Федерации от 12 марта 2024 года № 551-О).
Вместе с тем, в силу Указа Президента 580 дсп от 2023 года, возможно увольнение по окончанию контракта, по собственному желанию, ОШМ, при признании ограниченно годным и по семейным обстоятельствам.
Но есть ряд условий:
1. Для этого должно быть дано заключение аттестационной комиссии с учетом задач возложенных на федеральный орган исполнительной власти
2. Увольнение происходит приказом руководителя органа исполнительной власти (Министра обороны, Директора ФСВНГ итп)
Как сами понимаете, по указанным основаниям могут и не уволить, поскольку это право командования и оно будет реализовываться с учетом многих обстоятельств.
В частности такое увольнение возможно в исключительных случаях и с учетом стоящих перед частью задач, что дает возможность командованию дифференцированно подходить к решению этого вопроса.
Здравствуйте!
Именно по окончанию контракта — шансы не большие.
Если у Вас есть семейные обстоятельства или проблемы со здоровьем, то Вы можете обратиться к командиру воинской части с просьбой о рассмотрении вопроса о Вашем увольнении аттестационной комиссией воинской части.
Для этого необходимо обратиться с рапортом к командиру воинской части и приложить документы, подтверждающие возможность увольнения.
Это могут быть заключение ВВК или обстоятельства, являющиеся основанием для увольнения в силу ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»
- в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;
- в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;
- в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
- в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка;
Таким образом, сам по себе факт окончания контракта о прохождении военной службы может явиться основанием для увольнения, однако шансы на такое увольнение незначительные. Если же у Вас есть обстоятельства, о которых мной указано выше — шансы на увольнение увеличатся.
Если рассматривать как основание для прекращения военной службы по контракту только истечение его срока, то рассчитывать на увольнение вряд ли приходится, сроки действий контрактов пока ещё продлеваются, мобилизация официально не завершена.
Наибольшие шансы уволиться сейчас имеют те, у кого на ВВК были установлены проблемы со здоровьем, особенно при постановке категории Д — не годен к военной службе. Если категория будет В и на решении ВВК будет поставлена красная печать, это даёт основания для увольнения, но через аттестационную комиссию, решение которой о возможном увольнении должно быть подтверждено в вышестоящих инстанциях, само решение об увольнении принимается в таком случае на уровне министерства обороны (если службы происходит по контракту с МО РФ).
Семейные обстоятельства также могут помочь уволиться, особенно, если кто-то из близких родственников — членов семьи признан по заключению медико-социальной экспертизы нуждающимся в постоянном постороннем уходе и больше нет трудоспособных родственников, которые обязаны помогать ему по закону.
В целом же следует признать, что в настоящее время желающие прекратить военную службу сталкиваются с существенными сложностями, государство заинтересовано в сохранении максимального числа военнослужащих на службе.