Нанимать людей официально есть ли здесь какие-то ограничения?
Добрый день. Я закончила процедуру банкротства физ.лица в феврале этого года. Есть желание открыть ИП по социальному контракту. Скажите одобрят ли мою заявку?
могу ли я быть ИП, являясь банкротом? нанимать людей официально
Да, возможно, если Вы соответствуете критериям нуждаемости (доход ниже ПМ) и предоставите бизнес-план. Статус банкрота не запрещает регистрацию ИП, если нет моратория. Уточните в органах соцзащиты региона, какие документы нужны (например, определение о завершении банкротства, справка о доходах).
Можете ли быть ИП? Да, Вы можете зарегистрировать ИП, так как процедура банкротства завершена, и нет указаний на мораторий. Регистрация проводится через МФЦ или онлайн на сайте ФНС
Ограничения на наем сотрудников? Нет, Вы можете нанимать людей официально без ограничений, связанных с банкротством. Соблюдайте трудовое законодательство и вносите страховые взносы.
1
0
1
0
Marina
Клиент, г. Москва
Роман, благодарю!
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
После смерти матери, на ней осталась ипотечная квартира и большие долги по кредитам которые она взяла попавшсь на мошенников. Можем ли мы с братом получить накопительную часть пенсии в НПФ Сбербанка не принимая общую наследственную массу? Если да, то есть ли какие-то ограничения по срокам помимо 6ти месяцев с момента смерти застрахованного лица?
Здравствуйте!
Необходимо вступить в естественное наследство в другом регионе.
Дочь принимает наследство от отца.
Сколько занимает процедура по времени.
И какой порядок? Можно ли на каком-то этапе действовать удаленно?
Благодарю
Здравствуйте.в 2020 году купили комнату в коммунальной квартире .Дом уже был признан аварийным примерная дата переселения в 2030г.и оформили в собственность но Отца. Отец в возрасте преклонном и возникает вопрос как быть.получим мы какое то жильё или нам выплатят деньгами при переселении то есть оформить договор дарения если есть шанс получить жильё или куплю продажу если вариантов нет.
Здравствуйте
Третий год обучения в частной начальной школе. С первого класса в связи с командировками мужа несколько месяцев в году дети учатся в этой школе дистанционно - школа офоормляет допсоглашение, оплата в эти месяцы ниже.
Осуществляют образовательные услуги двое педагогов - по основным предметам и по профильному иностранному языку.
Обеим формат не нравится.
Производится подключение к урокам в классе, затем в общем чате выкладывается задание, дети выполняют его и присылают в личный чат педагогу, педагог проверяет, указывает на ошибки, если есть, и выставляет оценку.
В прошлом году на уроке иностранного языка кто-то из родителей забыл выключить микрофон, - педагог очень рассердилась и не разобравшись, решила, что это мы. Она жаловалась классному руководителю, директору и на этом основании отказалась подключать нас к своим урокам в следующем (то есть в текущем) году. Мы не стали спорить, рассчитывая, что школа решит этот вопрос.
Однако лучшее, что предложила школа, было чтобы мы попросили кого-то из родителей присылать нам диктофонные записи с уроков. Одна мама согласилась присылать нам записи раз в неделю (английский 4 раза в неделю).
В итоге мы в отъезде могли только прослушивать записи уроков с недельным опозданием и присылать задания на проверку. Педагог проверяет задания неохотно, ошибки не объясняет, вчера заявила, что дети не сдают темы - хотя они не только своевременно сдали их, но и получили от нее же за них оценки - все зафиксировано в переписке. Мои сообщения она игнорирует.
Не очень понятны здесь наши права - в школе это первый прецедент такого длительного дистанта и отношение такое, что это большое одолжение нам с их стороны и мы должны быть им за это благодарны. Но фактически образовательные услуги по английскому не то что не предоставляются в полном объеме, они вообще не особо предоставляются.
Есть ли у нас какие-то пути урегулирования этой ситуации?