И если скоро будет ребенок могут ли меня уволить изза этого?

Здравствуйте Даниил

получил тяжелое ранение могут ли меня уволить если я нахожусь дома и занимаюсь операцией по удалению осколка? И если скоро будет ребенок могут ли меня уволить изза этого ?

   Основания для увольнения с СВО
   Увольнение с военной службы по контракту во время участия в СВО возможно по нескольким причинам: по состоянию здоровья, если военнослужащий признан непригодным к службе из-за проблем со здоровьем.

По собственному желанию: если контракт допускает увольнение по инициативе самого военнослужащего.
Принудительное увольнение: по решению медицинской комиссии, если травмы или болезни, полученные в ходе СВО, мешают дальнейшей службе.
За дисциплинарные нарушения: если военнослужащий совершил серьезные проступки.
Окончание срока контракта: если контракт истек, а его не продлили.
Невыполнение обязательств: если военнослужащий не выполняет условия контракта и не может продолжать службу. Каждое увольнение должно происходить в соответствии с законодательством о военной службе и условиями контракта.
Увольнение многодетных военнослужащих
   В условиях частичной мобилизации уволиться из армии можно только по особым причинам. Рассмотрим, когда это возможно.Многодетные военнослужащие могут уволиться, если: у них трое и более детей младше 18 лет. Учеба одного из детей в вузе не считается. Один из родителей — единственный кормилец из-за проблем со здоровьем или необходимости ухаживать за больным. Есть подтверждающие документы: свидетельства о рождении, справки из учебных заведений, медицинские заключения. Подразделение должно подать рапорт об увольнении, хотя это требование часто игнорируется.

   Статус многодетного отца сам по себе не дает права на увольнение. Служба в армии должна создать критическое положение для семьи. Если решение кажется несправедливым, его можно обжаловать в суде или прокуратуре.

Увольнение с СВО по ранению

   Если военнослужащий получил ранение, он может уволиться со службы. Но для этого нужно заключение военно-врачебной комиссии (ВВК), подтверждающее, что состояние здоровья не позволяет продолжать службу.
   Что считать ранением? Не каждое ранение даёт право на увольнение, закон и медицина различают.
   Тяжёлые боевые травмы: взрывные устройства, осколочные, огнестрельные ранения с осложнениями, ампутации, травмы черепа и позвоночника.Ранения средней тяжести: ожоги, переломы и осколочные ранения, требующие длительного лечения, но не всегда ведущие к увольнению.
   Лёгкие ранения: царапины, ушибы, поверхностные ожоги.Они не являются поводом для увольнения, если военнослужащий способен выполнять свои обязанности.Ключевым фактором является потеря трудоспособности, подтверждённая ВВК.
   Как уволиться по ранению? После ранения военнослужащий идет на госпитализацию, проходит лечение в военном госпитале. Затем по направлению командира части или медицинские учреждения  назначается ВВК.

ВВК присваивает одну из категорий годности:

Д — «не годен к военной службе» — в этом случае увольнение обязательно
В — «ограниченно годен» — возможен перевод в тыл или увольнение по состоянию здоровья
Б или А — годен или годен с незначительными ограничениями. Увольнение не предусмотрено.