Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Есть ли за это какие-то наказание?
Здравствуйте, на работе произошла драка, сотрудница напала на меня со спины, в следствии чего синяки по телу, шрам на голове. Есть ли за это какие-то наказание ?
Добрый день.
Возможно административная ответственность.
КоАП РФ Статья 6.1.1. Побои \ КонсультантПлюс
Если причинен вред здоровью — уголовная.
Срок проверки материала составляет 3 суток с момента подачи заявления. Продлен он может быть до 10 и 30суток, о чем выносятся отдельные постановления, в которых должно прописываться в связи с чем срок необходимо продлить.
Если 30 дней не уложатся, может быть вынесено постановление об отказе. Его должны отменить постановление об отмене постановления об отказе и возобновить проверку.
По окончанию проверки принимается решение.
Это оформляется постановлением о возбуждении либо об отказе в возбуждении уголовного дела.
Хозяина должны опросить. В случаи возбуждения дела допросить как потерпевшего, вынести постановление о признании потерпевшим
ст. 42 УПК РФ.
Помимо все прочего вы, имеете право получать на руки постановление о возбуждении уголовного дела о признании вас потерпевшим, о приостановлении предварительного следствия и иные документы затрагивающие их интересы.
Более подробно об этом в ч. 13. ст. 42 УПК РФ.
И гражданским истцом.
Это регламентируется ст. 44 УПК РФ.
Если конкретному лицу предъявили обвинение, дело направляют в прокуратуру для проверки законности а потом в суд для рассмотрения.
Это процедура вкратце.
Что касается бездействия или вынесения неправомерного решения.
Его можете обжаловать
В прокуратуру
УПК РФ Статья 124. Порядок рассмотрения жалобы прокурором, руководителем следственного органа
1. Прокурор, руководитель следственного органа рассматривает жалобу в течение 3 суток со дня ее получения. В исключительных случаях, когда для проверки жалобы необходимо истребовать дополнительные материалы либо принять иные меры, допускается рассмотрение жалобы в срок до 10 суток, о чем извещается заявитель.
2. По результатам рассмотрения жалобы прокурор, руководитель следственного органа выносит постановление о полном или частичном удовлетворении жалобы либо об отказе в ее удовлетворении.
В суд.
УПК РФ Статья 125. Судебный порядок рассмотрения жалоб
1. Постановления органа дознания, дознавателя, следователя, руководителя следственного органа об отказе в возбуждении уголовного дела, о прекращении уголовного дела, а равно иные действия (бездействие) и решения дознавателя, начальника подразделения дознания, начальника органа дознания, органа дознания, следователя, руководителя следственного органа и прокурора, которые способны причинить ущерб конституционным правам и свободам участников уголовного судопроизводства либо затруднить доступ граждан к правосудию, могут быть обжалованы в районный суд по месту совершения деяния, содержащего признаки преступления.
Пока вы просто заявитель, то ваше оружие это жалобы, обращение, личное посещение вышестоящего руководства (Руководства ГУВД, Прокуратуры района и области)
Графики приема вы можете узнать на официальном сайте.
Жалобу можно направить на официальный сайт либо почтой либо лично Лучше все делать лично. Так больше шансов быть услышанным. Пишите в свободной форме в виде рассказа с указанием дат, время. Каждое слово подкрепите доказательством, при наличии.
Здравствуйте Издаг.
Позвольте разъяснить, какие меры защиты доступны вам в сложившейся ситуации.
Что случилось?
Коллега внезапно атаковала вас сзади, результатом стали повреждения тела и головы. Имеются видимые следы нападения — синяки и рубец.
Возможные последствия:
1. Физическое воздействие квалифицируется как насильственные действия, предусмотренные Уголовным кодексом РФ. Конкретно применяется статья 116 УК РФ («Побои»), если нанесён лёгкий вред здоровью, либо статья 115 УК РФ («Умышленное причинение легкого вреда здоровью»), если зафиксированы телесные повреждения средней тяжести.
2. Пострадавший вправе потребовать возмещения морального ущерба и затрат на лечение.
3. Рабочее место становится зоной повышенной опасности, руководство предприятия несёт ответственность за создание безопасных условий труда.
Ваши действия:
Первое, что нужно сделать, — зафиксировать травму. Необходимо незамедлительно отправиться в травмпункт или вызвать скорую помощь. Медицинская справка подтвердит полученные повреждения и станет важным аргументом в дальнейшем разбирательстве.
Затем написать заявление в полицию с указанием обстоятельств инцидента. Сотрудники правоохранительных органов возбудят уголовное дело, проведут расследование и опрос свидетелей.
Параллельно сообщите о происшествии руководству предприятия. Виновное лицо может быть привлечено к дисциплинарной ответственности, вплоть до увольнения.
Итог:
Агрессивные действия коллеги несут серьезные правовые последствия. Своевременное обращение в соответствующие органы поможет наказать виновницу и компенсировать понесённый ущерб.