Здравствуйте, я нахожусь под опекой учусь в техникуме, могу ли я просить учится если работаю по трудовой книжке

Здравствуйте 

Если вам необходим ученический отпуск вы имеете право написать заявление работодателю 

Здравствуйте! Краткий ответ: да, вы можете совмещать учёбу в техникуме и официальную работу по трудовой книжке, но есть важные нюансы, которые зависят от вашего возраста и режима занятий.1. Возраст и режим труда

• 14–15 лет

 – Можно работать только в свободное от учёбы время (каникулы, выходные, после занятий).

 – Недельная нагрузка ≤ 24 ч, смена ≤ 4 ч в день (ТК РФ ст. 92, 265).

 – Нужно письменное согласие опекуна и органа опеки.• 16–18 лет

 – Недельная нагрузка ≤ 36 ч, смена ≤ 7 ч.

 – При очной форме техникума работа разрешена только вне учебных часов; при заочной/вечерней форме ограничений почти нет.2. Форма обучения

Очная форма: администрация техникума может потребовать справку с работы о несовпадении смены с учебным расписанием.

Заочная/вечерняя форма: ограничения минимальны, достаточно соблюдать общие лимиты времени для несовершеннолетних.3. Документы, которые потребуются

• Согласие опекуна (законного представителя).

• Справка из техникума с режимом занятий (показывает, что работа не мешает учёбе).

• Медкомиссия (форма 086/у для несовершеннолетних работников).4. Как не потерять права

• Если учебная часть зафиксирует прогулы из-за работы, могут перевести на заочное отделение или отчислить.

• Работодатель обязан предоставлять учебные отпуска на сессию (ст. 173–176 ТК РФ), если вы учитесь очно.Действуйте по шагам1. Возьмите в техникуме расписание и справку-режим.2. Попросите опекуна написать согласие.3. Передайте документы в отдел кадров работодателя — они должны оформить доп.соглашение к трудовому договору с ограничениями времени.Если возраст 16+ и форма заочная/вечерняя, проблем обычно не возникает.