Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Мне не хотят предоставлять отпуск,согласно графику отпусков
Добрый день! У меня отпуск начинается с 30.06.2014 года. В связи с нехваткой работников, директор не хочет отпускать меня в отпуск. Я с этим категорически не согласна! Имеет ли он на это право??? Заранее спасибо!
Здравствуйте, Оксана.
Работодатель не имеет права в одностороннем порядке перенести Вам отпуск на другой период, а только с Вашего письменного согласия. Работодатель должен подготовить приказ в связи с чем отпуск переносится, а работник пишет, что согласен и подписывает приказ.
Оксана, если график отпусков уже согласован и утвержден, работодатель не имеет права не отпустить Вас в отпуск. Согласно ст. 123 ТК РФ «Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала».
Если работодатель все же не отпустит Вас в отпуск, можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.