Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Муж лейтенант, командир, отправили в командировку в декабре 2025 будет год, отпуска не будет уже год и 4 месяца
муж лейтенант, командир, отправили в командировку в декабре 2025 будет год, отпуска не будет уже год и 4 месяца. Из командировки не отпускаю за "отсутствием замены", в отпуск тоже не отпускают
Добрый день, Дарья!
Ситуация с длительным отсутствием отпуска у вашего супруга требует внимательного рассмотрения с точки зрения законодательства о военной службе.
Согласно Федеральному закону «О статусе военнослужащих» от 27.05.1998 N 76-ФЗ, военнослужащим ежегодно предоставляется основной отпуск. Продолжительность основного отпуска для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, устанавливается в зависимости от выслуги лет.
Важно отметить, что в соответствии со статьей 11 указанного закона, военнослужащий не может быть лишен права на использование основного отпуска, за исключением случаев, предусмотренных законодательством РФ.
Согласно п. 3 ст. 11 ФЗ «О статусе военнослужащих», военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, основной отпуск предоставляется ежегодно на основании приказа командира воинской части. По их просьбе основной отпуск может быть предоставлен им по частям.
В случае, если предоставление военнослужащему отпуска в текущем году может неблагоприятно отразиться на исполнении обязанностей военной службы, допускается с согласия военнослужащего перенос отпуска на следующий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее истечения второго года после года, за который он предоставляется.
Важно: согласно п. 16 ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 N 1237), военнослужащему, не использовавшему основной и дополнительные отпуска в году увольнения с военной службы, по его желанию могут быть предоставлены эти неиспользованные отпуска с последующим увольнением с военной службы. Это подтверждает, что отпуска не могут «сгореть».
В вашем случае, если муж находится в командировке с декабря 2024 года (предполагая, что вы имели в виду 2024, а не 2025), и к декабрю 2025 года будет год, как он находится в командировке, при этом отпуска не было уже год и 4 месяца, это может являться нарушением его прав.
Рекомендую следующие действия:
1. Вашему супругу следует подать рапорт на имя командира части с просьбой о предоставлении ежегодного основного отпуска, указав, что отпуск не предоставлялся длительное время.
2. Если рапорт будет отклонен, он может обратиться с жалобой к вышестоящему командованию.
3. Также возможно обращение в военную прокуратуру с жалобой на нарушение прав военнослужащего.
Обратите внимание, что согласно ст. 14 ФЗ «О статусе военнослужащих», военнослужащие имеют право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в суд.
Удачи в делах!