Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, имею ли право, обжаловать результаты ежегодной аттестации на проф
Здравствуйте , подскажите пожалуйста, имею ли право, обжаловать результаты ежегодной аттестации на проф пригодность сотрудника ОВД, не сдала огневую практику, хотя нахожусь в декретном отпуске, но работаю на пол ставки .
Добрый день, Диана!
Вы имеете полное право обжаловать результаты ежегодной аттестации на профессиональную пригодность сотрудника ОВД, в том числе и по огневой подготовке, особенно учитывая ваше нахождение в декретном отпуске.
Согласно Федеральному закону от 30.11.2011 № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», сотрудники, находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком, имеют особый статус.
В частности, статья 33 данного закона устанавливает порядок проведения аттестации сотрудников ОВД. При этом часть 6 статьи 33 указывает, что сотрудник вправе обжаловать рекомендации аттестационной комиссии в соответствии со статьей 72 настоящего Федерального закона.
Важно отметить, что согласно статье 56 ФЗ № 342-ФЗ, сотрудник ОВД, находящийся в отпуске по уходу за ребенком и работающий на условиях неполного рабочего времени, имеет особые гарантии. Фактически, требование о прохождении огневой подготовки в период нахождения в декретном отпуске может быть признано необоснованным.
Для обжалования результатов аттестации вам необходимо:
1. Подать рапорт на имя руководителя подразделения с просьбой пересмотреть результаты аттестации с указанием на ваше нахождение в декретном отпуске.
2. Если решение не будет пересмотрено, вы можете обжаловать его вышестоящему руководству в порядке подчиненности в соответствии со статьей 72 ФЗ № 342-ФЗ.
3. Параллельно вы имеете право обратиться в комиссию по трудовым спорам (если такая имеется в вашем подразделении).
4. В случае отказа в удовлетворении ваших требований, вы вправе обратиться в суд.
Обратите внимание на Приказ МВД России от 01.02.2018 № 50 «Об утверждении Порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации», который также регламентирует вопросы аттестации сотрудников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком.
Кроме того, согласно статье 256 Трудового кодекса РФ, на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность), а период отпуска засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности.
Удачи в делах!
