Да, такой человек, если он не признан судом недееспособным, имеет полное право самостоятельно и лично распоряжаться остатком своей пенсии. Действия администрации интерната по созданию принудительного «фонда» без его согласия являются незаконными.
Основные правовые нормы, которые подтверждают это право и актуальны на 2026 год:
Статья 29 Гражданского кодекса РФ: Лишить гражданина дееспособности может только суд по основаниям, прямо указанным в законе (например, психическое расстройство). Диагноз ДЦП сам по себе не является основанием для недееспособности.
Федеральный закон от 28.12.2013 № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации» (ст. 19): Гражданин имеет право на участие в составлении индивидуальной программы предоставления социальных услуг, а также на отказ от какой-либо социальной услуги. Принудительное управление его деньгами соцработниками — это форма услуги, от которой он вправе отказаться.
Положения пенсионного законодательства: Пенсия является собственностью получателя. Удержание части средств интернатом за предоставленные жилищно-бытовые и социальные услуги законно только в рамках договора. Остаток пенсии принадлежит исключительно получателю.
Ваши следующие шаги:
Письменно потребуйте от администрации интерната разъяснений о правовых основаниях для удержания денег и создания «фонда», сославшись на указанные выше законы. Запросите копию договора о предоставлении социальных услуг.
В случае отказа или игнорирования вашего требования подготовьте жалобу в Прокуратуру и Министерство труда и социальной защиты РФ с описанием ситуации и указанием на нарушение гражданских и имущественных прав.
Если нарушения привели к ущербу, вы вправе обратиться в суд за защитой прав и взысканием неправомерно удержанных сумм.
Если моя консультация оказалась Вам полезной, можете поддержать меня по ссылке: pravoved.ru/lawyer/4310577/
Если остались вопросы или появились новые — пишите в личные сообщения для более развернутой консультации и составления НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ!
С уважением, Дмитрий Филимонов!
