Какие - то нюансы есть и последствия для меня и детей?

Сосед сверху, собственник квартиры, сдает квартиру больше года. С тех пор моя жизнь превратилась в ад. Ежедневно, круглые сутки в квартире работает какое- то устройство, которое создает шум и вибрацию, от которой не помогают даже беруши. Я подозреваю, что там какое- то подпольное производство. Я поднималась в квартиру несколько раз и каждый раз мне открывала квартиру не русская молодая женщина с ребенком на руках и заверяла, что она ничем не занимается. Но стоило мне спустится к себе, как шум работающего агрета возобновлялся. Я обошла всех соседей сверху живущими над ними, снизу и сбоку, все говорят, что шум периодически им тоже слышен, но они думали, что где- то идёт ремонт. Я приглашала несколько раз своих соседей ночью, чтобы они послушали, откуда идет шум и все мы пришли к выводу , что он исходит из квартиры надо мной. Собственника я тоже поставила в известность о том, что в его квартире занимаются незаконным предпринимательством. На днях встретились с ним, он приехал с человеком, не русским, представившимся риэлтором. Все вместе вошли в квартиру, там полная жуть, бардак и грязь и снова нас встретила та же женщина с грудным ребенком на руках и снова заверила, что у нее нет никакого производства и т.д. Риэлтор, молодой парень, вел себя очень агрессивно, не давал спокойно разговаривать и всячески препятствуя диалогу, в результате вызвал полицию, ссылаясь на то, что я неадекватно себя веду и. д. Полиция не приехала, а позже он передал через мою дочь, чтобы мы явились в какой то участок во вторник, хотя наш участковый находится совсем по другому адресу. Что касается обращений в полицию, я дважды ездила на личный прием к участковому ,трижды вызывала ночью полицию ,у меня накопилось с десяток заявлений как участковому, так и его начальнику, на происходящее в квартире, а также в администрации Балашихи, но отовсюду приходят отписки, что подтвердить или опровергнуть происходящее не представляется возможным. Я пенсионерка, живу одна, мое здоровье просто подорвано.Дайте, пожалуйста, мне совет, как остановить этот беспредел и что еще я могу предпринять.

Добрый день! Вопрос по военным сборам и больничному листу. У меня на руках: - Подписанная повестка, выданная в военкомате, на точку отправки на военные сборы - Больничный лист, период которого затрагивает дату явки по повестке. Могу ли я не являться лично, отправив уведомления в военкомат? Какие мои последующие действия и последствия? Более подробно: Мне 38 лет, не служил, 12/03 пришла повестка через Госуслуги, причина - медосвидетельствование (не уточнение данных) В чт 19/03 явился по повестке - выдали повестку на прохождение сборов (на ср 25/03), между этими датами необходимо пройти медкомиссию (разрешили в другой день, тк в другом военкомате). Сейчас я заболел, лежу с температурой 39,6 и ожидаю оформления больничного (все официально, и температура "реальная"). 1. Правильно ли я понимаю, что в случае оформления такого больничного до даты явки на сборный пункт - я имею право, предварительно уведомив военкомат, не являться ни на медкомиссию, ни на сами сборы? 2. Нужно ли являться с больничным лично на медкомиссию, чтобы официально дали отсрочку? 3. Как уведомить военкомат, чтобы меня потом не доставляли конвоем? (они же могут так поступить?) 4. Как проследить, чтобы военкомат вложил документ о нетрудоспособности в мое дело, и не было дальнейших последствий? 5. Как поступать с явкой в военкомат после окончания больничного? Нужно ждать отдельной повестки или сразу являться? 6. Как быть с последующими ограничениями в плане неявки по повестке? (через 20 дней запреты и ограничения), если больничный приняли, то ограничения снимутся? 7. А если приду снова после больничного снова отправят? Или сборы раз в году - и в целом как регулярно?

Считается ли такой пост нарушением и что за это грозит : Почему из-за родителей, которые приводят своих детей с особенностями развития в обычные детские сады, страдают и воспитатели, и дети? Из-за одного такого случая уволилась наша любимая педагог, которую уважают и дети, и родители. В нашем городе есть специальный детский сад для детей с особенностями развития, где есть всё необходимое: здание и штат квалифицированных сотрудников. А вы тащите ребёнка, с диагнозом, которому не нужно 25 детей в группе, он в пять лет ходит в подгузниках, сам не обслуживает себя. Это ваш крест! Вы должны им заниматься и водить в спец сад.

Какие последствия для полицейского и бывшей жены при попытке разблокировать телефон без согласия? Здравствуйте, если телефон был изъят без описи и понятых в карман это понятно что нарушения, а если пока я был в отделение и бывшию жену в тайне просили разблокировать телефон мой, я узнал это потом, но она отказалась, даже если бы разблокировала, какие последствия полицейскому и бывшей жене?

Признание фактических трудовых отношений и взыскание долга (268 000 руб.) при работе «на честном слове»⁠⁠ Краткая фабула: Работа в ИТ/дизайн-сфере (нейросети, веб-разработка) в течение 10 месяцев. Отношения начались как устные, переросли в «серые» (самозанятость), в финале — один договор ГПХ. Сейчас имеется задолженность, работодатель (ООО) уклоняется от выплат. Факты для анализа: Период: Май 2025 — 16 марта 2026. Субъекты: Начало работы на ИП, продолжение в ООО (директор тот же). Документы: Подписан NDA (май 2025), в январе 2026 — договор ГПХ и один акт. Других актов и ТД нет. Оплата: Согласованный «оклад» (фиксированная ставка) — 40к, затем 80к, в кризис — 40к. Выплаты регулярные (раз в неделю). Характер работы: Системный (не разовые заказы). Ежедневные поручения в TG, работа с внешними клиентами агентства, администрирование ресурсов. Долг: 268 000 руб. (подтвержден историей переписки, признавался руководством до момента конфликта). Доказательная база: Цифровой след: Полный экспорт чатов Telegram (HTML/JSON), скринкасты переписки с голосовыми сообщениями руководства (постановка задач, подтверждение сумм долга). Всё заскринить не могу, тк около 10 месяцев переписки нереально заскринить. Финансы: Выписки по картам (регулярные платежи от физлиц-руководителей и один транш от ООО). Интеллектуальная собственность: Исходники 15+ сайтов, полностью сохранен весь созданный визуал, дизайн-проекты и тп. Доступ к панелям управления индексации сайтов (Google/Яндекс. Вопросы: Переквалификация: Достаточно ли признаков ст. 15, 16 ТК РФ для признания отношений трудовыми в суде при наличии чеков самозанятого, но отсутствии актов за 9 месяцев? Процессуальный риск: Если работодатель удалит чат «для обоих» в Telegram после получения претензии, будет ли достаточно для суда экспорта логов и видеозаписи экрана\скриншотов (НЕ ВСЕЙ, а частичной переписки) без нотариального заверения? Стратегия «Вилки»: Насколько перспективен иск об интеллектуальной собственности (ст. 1234, 1288 ГК РФ) как альтернатива трудовому спору? (Аргумент: если нет ТД, то права на неоплаченный дизайн и код к Заказчику не перешли). Правопреемство: Реально ли «связать» долги ИП и ООО в рамках одного процесса через аффилированность лиц? Лично проводил визуальный ребрендинг при смене названия фирмы С ИП на ООО. Руководители не менялись. Набросал досудебку, таблицу расчетов ЗП и перечень обязанностей. Убрал личные данные. Судиться особо не хочу, хотелось бы получить выплату и забыть. В переписке долг признавался, но без суммы (фразами в стиле да помню, отдам позже, ждём и тп). Могу дополнить историю, если нужно рассказать какие-то детали для точности истории, ниже досудебка, которую набросал. ДОСУДЕБНАЯ ПРЕТЕНЗИЯ (в порядке ст. 15, 16, 67 ТК РФ, Постановления Пленума ВС РФ №15 от 29.05.2018) Между мной, имя, и ООО сложились фактические трудовые отношения, длящиеся непрерывно с мая 2025 года (изначально через аффилированное лицо ИП Б М.В., ИНН). С 12.01.2026 г. отношения были формализованы договором № 34, который по своей сути является притворным и прикрывает реальный трудовой договор. что подтверждается: - Соглашением о неразглашении с ИП - Договором №34 от 12.01.2026 (ООО) - Регулярными выплатами фиксированной суммы - Фактическим продолжением работы без перерыва 1. Обоснование трудового характера отношений: согласно ст. 15 ТК РФ, наличие регулярных поручений в рабочих чатах, контроль процесса со стороны Л.А., использование ресурсов компании и фиксированная ежемесячная оплата в размере от 40 000 до 80 000 рублей в месяц подтверждают наличие трудовых отношений. Полный перечень выполненных мною работ (Приложение №2) включает разработку 15+ сайтов, выполнение поручений от клиентов компании, ведение telegram-канала, ИИ-креаторство, работу с визуализацией и дизайном, а также техподдержку ресурсов. 2. Суть претензии и расчет задолженности: за период с ноября 2025 г. по март 2026 г. Заказчиком систематически нарушались обязательства по оплате труда. Согласно предоставленной Таблице выплат (Приложение №1), общая сумма задолженности составляет: Долг за 2025 год (период ИП): 193 000 руб. Задолженность за 2026 год (период): 75 000 руб. ИТОГО К ВЫПЛАТЕ: 268 000 руб. Факт выполнения работ и наличия обязательства неоднократно подтверждается в личной переписке с Л.А. и рабочих чатах. 3. Правовые последствия: В случае отказа в удовлетворении претензии в течение 5 (пяти) рабочих дней, пакет документов (включая логи чатов, бэкапы работ и чеки) будет направлен в: Суд (двойной иск в районный суд (г. Калининграда по моему месту постоянной регистрации или г. Санкт-Петербург по моему месту временной регистрации и пребывания) «Исковое заявление о признании отношений трудовыми и взыскании заработной платы» с требованием признать отношения трудовыми, выплатить задолженность, компенсацию за неиспользованный отпуск и пени, а также компенсацию морального вреда). Государственную инспекцию труда и Прокуратуру (по факту уклонения от оформления ТД и подмены отношений — штраф до 100 000 руб. по ст. 5.27 КоАП РФ). ФНС РФ. ТРЕБУЮ: В срок до [вписать дату] выплатить задолженность в размере 268 000 руб, либо предоставить подписанный график погашения долга. Ответ прошу направить на электронную почту: или по телефону: +7 (включая мессенджер телеграм @) Предлагаю решить вопрос в досудебном порядке.