Добрый день! Если заключил контракт с МО на службу с назначением на воинскую должность - мастер ТО ВО (ремонтные работы) стрелкового батальона. ВУС 824244 А, сроком на 1 год в Донецкой области. Могут ли отправить на передовую в зону боевых действий. И есть ли гарантия увольнения через год?
Отправить могут (способы: перевод к новому месту в/ службы на равную в/ должность (не требует вашего согласия), командировка). Гарантий увольнения после истечения срока контракта нет. Основание продолжения в/ службы — Указ ПРФ 647 (до окончания периода ч/ мобилизации).
Здравствуйте!
Сам по себе факт назначения на конкретную должность — например, мастер технического обслуживания и ремонта стрелкового батальона — к сожалению, не даёт гарантии, что вас не направят непосредственно в зону боевых действий. По российскому законодательству военнослужащий по контракту обязан выполнять приказы командования и может быть привлечён к выполнению любых задач в рамках боевой деятельности подразделения. Это следует из положений Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» и общих правил прохождения службы. Даже если должность формально техническая, подразделение может находиться в районе боевых действий, а личный состав — участвовать в обеспечении или непосредственно в боевых задачах. На практике нередко бывает, что военнослужащие с техническими ВУС находятся в зоне боевого соприкосновения вместе со своим подразделением.
Что касается увольнения через год. В обычной ситуации контракт действительно прекращается по окончании срока. Однако сейчас действует Указ Президента РФ №647 о частичной мобилизации, который установил особый порядок прохождения службы в период мобилизации. В соответствии с ним контракты продолжают действовать до окончания периода мобилизации, если нет специальных оснований для увольнения (например, по состоянию здоровья, достижению предельного возраста, вступлению в силу приговора суда). Поэтому гарантии увольнения ровно через один год на данный момент законодательство фактически не даёт.
Понимаю, что подобная неопределённость может вызывать серьёзные переживания. С юридической точки зрения важно внимательно изучить условия контракта и понимать, что в период мобилизации правила службы действительно изменены.
С наилучшими пожеланиями, Хабас Феликсович.
