8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Справка-вызов

добрый день! подскажите, пожалуйста, поступаю в вуз, выдали справку-вызов на поступление (консультации и экзамены), могут ли оплатить на работе эти дни по справке или оплачивается только сессия, ГОСы и диплом?

, Светлана, г. Санкт-Петербург
Анастасия Арестова
Анастасия Арестова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Добрый день в силу статьи 173 ТК РФ

Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы:

работникам, допущенным к вступительным испытаниям, — 15 календарных дней.

0
0
0
0
Арутюн Барсегян
Арутюн Барсегян
Юрист, г. Москва

Здравствуйте Светлана 

 Написанное вами правовое отношение  регулируется  главой 26 (ст. 173-177) ТК РФ

Гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РФ, предоставляются только в том случае, если учебное заведение имеет государственную аккредитацию, а работник обучается в нем успешно.

Дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка предоставляется:

1. при обучении в высшем учебном заведении на заочном или вечернем отделении:

  • для сдачи зачетов и экзаменов на первом и втором курсах — по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов — по 50 календарных дней (при освоении основных образовательных программ в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней);
  • для подготовки и зашиты диплома и сдачи итоговых государственных экзаменов — четыре месяца;
  • для сдачи итоговых государственных экзаменов — один месяц;

При вступительных экзаменах согласно закону  дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка предоставляется.

С уважением Арутюн 

0
0
0
0
Дата обновления страницы 09.10.2014