Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Детектор лжи
Законно ли использование детектора лжи по отношению к сотрудникам, по причине подозрения их в краже
, Дмитрий, г. Краснодар
Елена Каторжевская
Эксперт
здравствуйте,
в рамках трудовых отношений работодатель может «настаивать» на проведении проверок на полиграфе («детекторе лжи») в отношении работника (сотрудника) только в том случае, если в трудовом договоре «предусмотрена» соответствующая «оговорка»; если в трудовом договоре проведение проверок на полиграфе работодатель не «оговорил», то и «настаивать» сейчас у него оснований нет; использование детектора лжи (проверка на полиграфе) будет законно только в том случае, если «проверка» будет проводиться при добровольном согласии сотрудника; принудить к «проверке» не вправе...
с уважением,
Елена