Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Оформлен только по трудовому договору без трудовой
Оформлен по трудовому договору без записи в трудовой книжке.Работал торговым представителем на автомобиле работодателя.Машина с товаром находилась у меня,утром заболел позвонил руководитель и сказал,что я уволен приехали и забрали машину с товаром, а потом насчитали недостачу 400000руб и завели уголовное дело по ст160 ч3.Что делать?
Добрый день!
1. Уволить работника, находящегося на больничном или в отпуске нельзя. 2.Трудовой договор должен быть расторгнут путем подписания соглашения о его расторжении.
3. Недостачу могут насчитать только по итогам инвентаризации. Которая должна быть проведена с вашим участием.
4. То, что работодатель не ведет трудовые книжки тоже является нарушением.
Обо всем этом вы должны рассказать в трудовой инспекции и следователю