Здравствуйте.Работали 5 мес у работадателя по договору возмездного оказания услуг ,потом нас уволили по собственному желанию,но остались должны вознаграждение за труд(т.е зарплату)за последний месяц.До сих пор деньги не дают объясняя это тем,что счет работодателя арестован.Как такое может быть? и как разрешить эту ситуацию?
Яна, ночи доброй!
Причин ареста может быть масса, например долги по налогам.
Если бы Вы были оформлены по трудовому договору проблем бы не было, так платежи по з/п можно проводить даже при аресте счета. Но у Вас договор оказания услуг.
Для того, чтобы все получить «зарплату» Вам придется подавать иск о признании сложившихся правоотношений трудовыми.
Здравствуйте, Яна!
Вас были обязаны рассчитать в последний день, когда вас уволили. Если обращаться в суд, то вам могут отказать, так как прошел 3 месячный срок исковой давности по трудовым спорам. Поэтому пишите жалобу в Государственную инспекцию труда, чтобы они провели проверки и обязали вашего работодателя с Вами рассчитаться.
Удачи Вам!
А если есть запись в трудовой книжке,по крайней мере у меня?
Яна, если у Вас есть запись в трудовой, то арест не причина задерживать Вам зарплату.
Пишите жалобу в Инспекцию по труду и прокуратуру. или быстрее в суд. хотя можно и всё одновременно подать.