Здравствуйте! Ваш работодатель незаконно производит удержания из Вашей зарплаты. Ст 9 фЗ об исполнительном производстве указывает, что непосредственно взыкатель имеет право предъявлять исполнительный лист к исполнению, если сумма взыскание не превышает 25 тыс. руб. Если сумма превышает 25 тыс. руб, то взыскание производится судебным приставом-исполнителем. Ваш работодатель без законных на то оснований принял исполнительный лист непосредственно от банка (взыскателя), т.к. сумма по исполнительному листу превышает 25 тыс. руб. Для начала покажите норму ст. 9 закона об исполнительном производстве. Если работодатель проигнорирует Вашу претензию (можно в устной форме), тогда обратитесь в инспекцию по труду и прокуратуру, поскольку усматривается состав ст. 5.27 Административного кодекса РФ (нарушение трудового законодательства, выразившееся в незаконном удержании заработной платы). Кроме того, имеете право взыскать с банка излишне выплаченные суммы+судебные расходы.Работодателя нужно будет привлекать также к участию в рассмотрении иска в качестве 3 лица или соответчика (поскольку работодатель незаконно удерживал зарплату).