О себе
Бывший госинспектор труда. Юрист по трудовому праву. Ведение, восстановление кадрового д/п. Локальные нормативные акты. Судебное представительство.
Мое образованиеОбразование подтверждено
Самарский госуниверситет, факультет - юридический (Самара, Россия, 1995)
РУДН, факультет - Кадровый менеджмент - дополнительного профоборазования (Москва, Россия, 2008)
Стоимость услуг
гуманная
Специализация
Специализируюсь в 7 категориях:
- Трудовое право
- Административное право
- Военное право
- Защита прав работников
- Защита прав работодателя
- Произвол чиновников
- Защита прав призывников
Опыт работы
юрист по трудовому праву - частная практика. 17 лет стажа
- Какие трудовые договора (оформленные на какой срок) можно не регистрировать по военскому учетуКакие трудовые договора (оформленные на какой срок) можно не регистрировать по военскому учету,
- Вопрос, что может за это грозить сотруднику?Ответственность за разглашение конфиденциально информации. Ситуация. Работая в госкомпании (не силовая структура), отправил сам себе файл (свой же) с паролями от источников где хранятся данные, которые считаются конфиденциальными. Файл отправил, просто чтобы он не потерялся и был у меня в доступе всегда, но отдел безопасности это заметил и поднял огромную бучу в организации. Вопрос, что может за это грозить сотруднику? Секретности у сотрудника нет, но были подписаны бумаги, что "обязуюсь следовать протоколу", в котором прописано что можно, что нельзя.
- Добрый день работаю во "вкуссвил" по договорености работаю 5\2 работадатель давал выходные, при этом теперьДобрый день работаю во "вкуссвил" по договорености работаю 5\2 работадатель давал выходные, при этом теперь требует отработать часы, хотя на условиях устроился на 5\2 где суббота и воскресенья выходной. Утверждает что график сменный а не гос предприятие
- Я не смогла пройти курсы и за него, тк в это время моя мама (92 года) лежала в постели, я за ней ухаживала и эти курсы (3 мес) пришлись на ее предсмертное время, смерть и похороныПравомерно?: Руководство не обьявляет конкурс на замещение вакантной должности преподавателя кафедры по окончании срочного трудового договора. Увольнение по окончании срока договора. Сокращения штатных единиц нет, нехватка кадров. Увольнение как месть. Зав.каф. заставляет всех сторудников выполнять его учебную нагрузку в дополнение к своим. Плюс к этому, я еще должна была за него учиться. Мы с зав.каф должны были пройти онлайн курсы повыш.квалиф. Группы у нас были разные. Я не смогла пройти курсы и за него, тк в это время моя мама (92 года) лежала в постели, я за ней ухаживала и эти курсы (3 мес) пришлись на ее предсмертное время, смерть и похороны. Так как я не всегда могла выйти на связь, куратор курсов меня поддержал. И зав.каф я предупреждала об этом. В этоге я смогла получить сертификат, а зав.каф не получил. Это он воспринял как оскорбление его личности. Руководство не обьявляет конкурс, тк зав.каф не предоставляет заявку (согл лок норм док)-перечень должностей, на кот обьявляется конкурс.
- Какие выплаты положены мне, и, должна ли хозяйка предупредить меня о закрытии своего ИП за 2 месяца под роспись?Хозяйка закрывает ИП,и уезжает жить за границу. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Какие выплаты положены мне,и ,должна ли хозяйка предупредить меня о закрытии своего ИП за 2 месяца под роспись?