Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение и сокращение при декретном отпуске
Здравствуйте, подскажите на данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, скоро ребенку будет 1,5 года, я планирую выйти, но на работе гредет большое сокращение, я могу под него попасть работодатель имеет право меня сократить?
, Ольга, г. Новохоперск
Валерия Жданова
Добрый день! В соответствии со ст.261 Трудового кодекса, расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, по инициативе работодателя не допускается. есть исключения из этого правила, но сокращение не подпадает под указанные в статье случаи возможного расторжения трудового договора по инициативе работодателя. В силу этого, Вас сократить не имеют права.