Защита прав работников

Последние вопросы по теме «Защита прав работников»

• Защита прав работников

  Можно ли уволиться по сокращению, если работодатель ИП предлагает увольнение по собственному?

  Здравствуйте ! Оформлена в штат в компании на ИП. Компания сегодня сделала объявление, сказав,что предлагает увольняться по собственному желанию, тк денег нет и к концу месяца они вообще закончатся. Процедуру банкротства не объявляют. В таком случае, они могут уволить по сокращению и выплатить выходное пособие по закону или на ИП не действует эта ответственность ?Я работаю удалённо, поэтому у меня нет бумажного договора с работодателем(не прислали)но был трудовой подписан мною.

  Показать полностью

  Вчера в 20:08, вопрос №5016322, Наталья, г. Москва

  3 ответа
• Приватный вопрос

  Защита прав работников

  Работадатель отказывается перечислять мне деньги за проезд мой счёт, обязывая получить банковскую карточку в Газпром банке

  Приватный вопрос.

  Вчера в 17:12, вопрос №5016251, Любовь, г. Москва

  2 ответа
  Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!

  Получить консультацию
• Защита прав работников

  Правомерно ли предоставление неполного отпуска вместо 52 дней на Камчатке?

  Добрый день. Камчатка. Отпуск 52 дня по закону. Сын работает с 12 декабря 2022 года. Всегда давали полный отпуск. В этом году по графику с 1 сентября, дали 43 дня за фактически отработанное время. Правомерно или нет?

  Показать полностью

  Вчера в 14:04, вопрос №5016071, Елена, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Должен ли ребенок отрабатывать пропущенные дни в школе при наличии справки о болезни?

  Добрый день.ребенок из за болезни пропустил 4 дня отработки в школе.есть справка от врача что ребенок болел.Должен ли ребенок отрабатывать эти дни??

  Вчера в 12:46, вопрос №5016025, Дение, г. Краснодар

  1 ответ
• Защита прав работников

  Что делать учителю, если родитель обвиняет в предвзятости и угрожает жалобой?

  Здравствуйте. Помогите мне пожалуйста, как быть в такой ситуации. Я работаю учителем 23 года. Есть одна мамочка, которая утверждает что я гноблю её ребенка, занижаю оценки, что я постоянно про её сына всем рассказываю . Что я ( извините, за выражение, но это с её слов) ставлю хорошую оценку, тем кто мне жопу лижет. Хотя у меня все работы детей есть и оценки стоят те, что заслужили. На мои слова, перевести в другую школу, отвечает, что специально оставит мне и будет трепать нервы весь год, это я тебе обещаю ( опять её же слова). У меня дочь учится вместе с этим мальчиком, вчера она заявила, что я натягивать своей дочери оценки, за уши тащу. Дочь у меня хорошистка, да я как мама дома помогаю, но в основном она делает сама. Дочь свои знания подтверждает. А вчера мою дочь обозвала тупой, как валенок. А завтра собралась ехать в департамент образования. У меня уже шестой набор детей, любимчиков нет от слова совсем. Все одинаковы, кого поругаю, кого похвалю. Помогите пожалуйста, мне разобраться в этой моей большой проблеме. Спасибо большое заранее.

  Показать полностью

  02 августа, 22:20, вопрос №5015802, Марина, п. Тульский

  1 ответ
• Защита прав работников

  Должен ли работодатель компенсировать отпуск при прохождении курсов повышения квалификации?

  Работаю учителем. Во время отпуска я должна пройти дистанционные курсы повышения с 01.07 по 26.08. Как работодатель должен компенсировать мой отпуск?

  02 августа, 20:33, вопрос №5015752, Елена, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Допускают ли к работе на автокране после операции на сердце?

  Здравствуйте человек перенёс операцию на сердце должен был начать работу в пятницу но его не допустили до работы. Работает на автокране.

  02 августа, 14:32, вопрос №5015567, Андрей, г. Кольчугино

  1 ответ
• Защита прав работников

  Правомерно ли заставлять мыть дополнительное отделение за минимальную оплату?

  В поликлинике заставляют мыть свое отделение плюс за кого-то в отпуске,а платят минималку

  02 августа, 14:06, вопрос №5015557, Людмила, г. Сочи

  1 ответ
• Защита прав работников

  Нужно ли отрабатывать 2 недели при увольнении на испытательном сроке?

  Как законным способом уволиться из магазина "Магнит"? Здравствуйте, можете подсказать, такая ситуация работаю в магните почти месяц, отработала 6 смен удачно сдала экзамен и ещё 4 смены отработала, щас решила уйти. Мне нужно будет отрабатывать 2 недели после увольнения? Или я ещё на испытательном сроке и отрабатывать не нужно? И ещё один вопрос по поводу расчёта, мне заплатят за все отработанных 10смен по 12часов, или только оклад? Спасибо за помощь заранее.

  Показать полностью

  02 августа, 13:14, вопрос №5015536, Маргарита, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Можно ли уволиться из лагеря на второй день работы?

  Здравствуйте. Можно ли уволится из лагеря на 2день работы. Договор заключен с 1.08.26 по 30.08.26

  02 августа, 09:37, вопрос №5015459, Ирина, г. Стерлитамак

  1 ответ
• Защита прав работников

  Как оформить пенсию по стажу 25 лет?

  Пенсия по стажу 25 лет

  01 августа, 09:04, вопрос №5014993, Евгения, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Нужно ли переписывать заявление об увольнении на испытательном сроке при изменении даты?

  Я написала заявление об увольнении, находись на испытательном сроке, проработала 2 месяца. Сегодня написала заявление с 31.07 по 1.08 , меня простят, чтобы я переписала заявление с датой 02.08 по 03.08

  Показать полностью

  31 июля, 21:04, вопрос №5014817, Дарья, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Что делать, если совершеннолетний член семьи не работает и живет дома?

  Здравствуйте. Подскажите пожалуйста как мне быть. Я живу с женщиной у которой есть сын, ему 23, он сидит дома и не работает. Его не взяли в армию и продолжает сидеть дома. Он уже как лет 5 должен работать. Подскажите, что делать ? В какие органы обратиться, что б его заставили или ввели штраф, или тюрьма???

  Показать полностью

  31 июля, 19:48, вопрос №5014787, Геннадий, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Можно ли ознакомиться с трудовым договором до оформления на работу?

  Здравствуйте, могу ли я ознакомиться с трудовым договором до оформления на работу? В магазин Пятёрочка Администратором

  31 июля, 18:50, вопрос №5014756, Снежана, г. Саратов

  1 ответ
• Защита прав работников

  Правомерно ли принуждение к неоплачиваемой дополнительной работе в лечебном учреждении?

  Принуждение к неоплачиваемой дополнительной работе Здравствуйте ! Помогите пожалуйста нам юридическим советом. Суть дела такова : Моя супруга в данный момент находится на работе , она трудится в лечебном учреждении нашего города . Недавно она позвонила мне и поделилась новостью которая её сильно озадачила . Суть дела в том , что на работе её обязывают выполнять дополнительную работу впрямую не связанную с её обязанностями на время отпуска работника в чьи обязанности входят эти функции, при этом заранее отказывают ей в оплате этой работы . Ей об этом заявила зав. отделения в котором моя супруга работает , ссылаясь на распоряжение которое по словам зав.отделения , уже подписано вышестоящим руководителем . Расскажите пожалуйста , на сколько правомерными являются действия администрации лечебного учреждения , в отношении своего сотрудника с точки зрения трудового законодательства РФ. Спасибо .

  Показать полностью

  31 июля, 17:25, вопрос №5014717, Ирина, г. Славгород

  1 ответ