Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Как самостоятельно рассчитать количество дней дополнительного отпуска за вредность?
Здравствуйте? Подскажите,пожалуйста, как самостоятельно рассчитать количество дней дополнительного отпуска за вредность?
, Катя, г. Сыктывкар
Анна Проворова
Добрый день.
А почему вы это должны рассчитывать, а не работодатель?
Статья 117. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам,
занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
[Трудовой кодекс РФ][Глава 19][Статья 117]
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется
работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам
специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3
или 4 степени либо опасным условиям труда.
Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного
оплачиваемого отпуска работникам, указанным в части первой настоящей
статьи, составляет 7 календарных дней.
Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска
конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании
отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора с
учетом результатов специальной оценки условий труда.
На основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективных
договоров, а также письменного согласия работника, оформленного путем
заключения отдельного соглашения к трудовому договору, часть ежегодного
дополнительного оплачиваемого отпуска, которая превышает минимальную
продолжительность данного отпуска, установленную частью второй настоящей
статьи, может быть заменена отдельно устанавливаемой денежной
компенсацией в порядке, в размерах и на условиях, которые установлены
отраслевым (межотраслевым) соглашением и коллективными договорами.
Похожие вопросы
Играет ли это какую- то роль при оформлении отпуска?
Здравствуйте. Нужно уточнить один вопрос: полагается ли учебный отпуск сотруднику, который изначально обучался в одном вузе по заочной форме, а затем перевелся в другой вуз, где продолжил образование по очно - заочной форме. Играет ли это какую- то роль при оформлении отпуска? При этом образование соответствующего уровня получает впервые.
И еще один момент: каким образом будет оплачен учебный отпуск, если после перевода в другой, вуз общий срок сессии на первом курсе превышает 40 дней, предусмотренных ст. 173 ТК РФ ( 43 дня)?
В ноябре отпуск по графику
Добрый день
Была в очередном ежегодном оплачиваемом отпуске с 26 августа по 13 сентября. С 09 сентября по 20 сентября был оформлен больничный лист. Отпуск не продлевала. На работу вышла 23 сентября.
Вопрос: на сколько дней я вправе продлить очередной оплачиваемый ежегодный отпуск в ноябре месяце?
В ноябре отпуск по графику.
Действительно ли нельзя перенести или продлить отпуск после окончания БиР?
Здравствуйте, отпуск по беременности и родам совпадает с ежегодным отпуском, так как отпуск авансовый(у меня нет накопленных дней) бухгалтерия просит писать заявление либо на удержание, либо на сокращение больничного по беременности и родам. Действительно ли нельзя перенести или продлить отпуск после окончания БиР?
Статьи 14, рассчитанный размер моего среднедневного заработка не может превышать величину, определяемую
Проконсультируйте:
При ухода из декрета в декрет, имею право на замену лет.
Ухожу в декрет 2024 году, 2022-2023 была в декретном отпуске. Пишу замену лет 20-21 год.
При расчете среднедневного заработка будут учитываться именно 20-21 год указанные в заявлении.
Согласно 3.3. Статьи 14, рассчитанный размер моего среднедневного заработка не может превышать величину, определяемую путем деления на 730 суммы предельных величин, установленных на два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам.
То есть максимальный лимит рассчитывается исходя из 2022-2023 года.
И если мой заработок в 2020-2021 году позволяет получить максимальный лимит установленный в 2024 году я должна его получить?
Замена лет влияет на среднедневной заработок, но в статье 14 не указано, что вместе с заменой лет меняются и лимиты.
Опять же Согласно 3.3. Статьи 14, рассчитанный размер моего среднедневного заработка не может превышать величину, определяемую путем деления на 730 суммы предельных величин, установленных на два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам.
А два календарных предшествующих года это 2022 и 2023.
Здравствуйте Подскажите пожалуйста у нас в году дается отпуск 36 дней, но его работодатель делит, что нужно
Здравствуйте)
Подскажите пожалуйста у нас в году дается отпуск 36 дней, но его работодатель делит, что нужно ходить через каждые полгода на 18 дней, я уже ходила в отпуск в июле этого года на 18 дней, 5 ноября я ухожу в декретный отпуск, есть ли у меня перед декретом отпуск еще или нет право на отпуск?