Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Ответственность контрактного управляющего после увольнения
Здравствуйте! Работал в организации специалистом по гос. закупкам с января по октябрь 2015, был назначен контрактным управляющим с апреля когда ушел в декрет предыдущий К.У. Через месяц после увольнения по собственному желанию, позвонил начальник и сказал что у организации перерасход по контрактам до 100 т.р. (в сумме вместо допустимых 2 млн потратили 2,6 млн) и говорит что это все по моей вине, хотя все контракты я записывал и считал, сумма не превышала 1,5 млн (по моим данным) на момент ухода из организации. Что с этим делать?
— да что тут делать — со стороны работодателя — к вам вряд ли что смогут предъявить т/к трудовые отношения прекращены теоретически есть шанс что могут вынести штраф даже на должностное лицо уволившееся в течении 1 года — но такие случаи — вероятность 1%. Говорить после увольнения можно что угодно -предъявлять претензии — нужно было до того как...
Вам не чего не делать. Но как должностное лицо работодателя если по документам Вы отвечали за тем, что бы не было перерасхода- возможно привлечение Вас к административной ответственности.