Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Продление отпуска
Если во время очередного отпуска работник (воспитатель детского сада) прошел обучение в институте повышения квалификации, имеет ли он право на продление отпуска?
Здравствуйте, Ольга.
Согласно ст. 124 ТК РФ ежегодный оплачиваемый отпуск
должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый
работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
временной нетрудоспособности работника;
исполнения работником во время ежегодного
оплачиваемого отпуска государственных обязанностей, если для этого
трудовым законодательством предусмотрено освобождение от работы;
в других случаях, предусмотренных трудовым законодательством, локальными нормативными актами.
Возможно, что Ваш работодатель может отнести время Вашего обучения в институте повышения квалификации к
«другим случаям», предусмотренным ст. 124 ТК РФ и продлить Вам отпуск.
Напишите заявление о продлении отпуска в отдел кадров.