Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Что делать в случае увольнения по инициативе работника?
здравствуйте, можете подсказать что делать в случае увольнения по инициативе работника? Подскажите пожалуйста подобные ситуации, чтобы я мог их проанализировать.
, Никита, г. Москва
Александр Скоробогатько
Здравствуйте! Уточните пожалуйста, вы являетесь работником или работодателем?
Похожие вопросы
Здравствуйте Что делать если нашел подработку где нужно было
Здравствуйте! Что делать если нашел подработку где нужно было переводить криптовалюту и работодатель сказал все честно и чисто там был адрес и отзывы после недели работы при получении зарплаты сказали что это была проверка и зарплату не дадут и теперь грозит статья потому что через карту прошел наркотрафик о котором работник не знал после чего начинают угрожать что человека посадят но чтоб всё было нормально нужно ехать в другой город и раскидывать закладки что в таком случае нужно делать и что грозит
И что делать, если он откажется ее подписывать?
Здравствуйте! Работала неофициально, работодатель накопил долг по зарплате в размере 107 тысяч рублей. Выплачивает, но долго. Уволилась, чтобы не копить долг дальше, меня оштрафовали за невыход на смены 12 тысяч рублей. При увольнении долг по зарплате не был отдан, само собой. Я не одна, у моей сменщицы такая же ситуация. Мы хотим взять расписку с него, посмотрите пожалуйста, будет ли она действительна в суде? И что делать, если он откажется ее подписывать?
По решению свердловского суда белгородской области иск отменили что делать в таком случае если иск пришёл на госуслуги куда идти у кого спрашивать и как решить проблему
Мой товарищ влезь в такую ситуацию
Тем летом он продал свой личный кабинет под какой-то схему после чего он получил оплату за это и ему заблокировали карты по 161-й ФЗ недавно ему пришёл иск на 250 000 руб. по решению свердловского суда белгородской области иск отменили что делать в таком случае если иск пришёл на госуслуги куда идти у кого спрашивать и как решить проблему
Здравствуйте, работником.
Здравствуйте! Подаете заявление работодателю на подпись, после того как работодатель подпишет ваше заявление, вы отдаете его в отдел кадров, отдел кадров выписывает вам обходной лист в котором будут указаны сотрудники организации которые должны поставить свою подпись последним подразделением является бухгалтерия(расчетный отдел). После того как, вы подпишите обходной лист, возвращаете его в отдел кадров, сотрудник отдела кадров выдает вам трудовую книжку с записями о приеме на работу и о увольнении с работы, в трудовой книжке должны быть проставлены номера приказов и даты приема и увольнения с работы, так же в трудовой книжке обязательно должна быть проставлена печать организации в которой вы работали. Перед выдачей трудовой книжки, вам предоставляют приказ руководителя организации о вашем увольнении, в котором вы должны расписаться и у же после того как вы распишетесь в приказе об увольнении, вам выдается трудовая книжка на руки. После того как вы получили трудовую книжку, вы считаетесь уволенным.