8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я взять очередной отпуск межу которыми менее полугода?

Добрый день и с наступающим Новым годом! В сентябре 2015 был отпуске,подал заявление на январь 2016, руководство отказало мотивируя тем, что должно пройти пол года. Хотелось узнать на сколько руководство право.

, Олег, г. Набережные Челны
Андраник Гаспарян
Андраник Гаспарян
Юрист, г. Краснодар

Олег, доброго времени суток!

Если руководство считает что между основным отпуском должно пройти пол года, вероятнее так утверждено в компании.

ТК РФ, Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по
истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.

ТК РФ, Статья 123.

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем не позднее чем за две недели до наступления календарного года.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 30.12.2016