Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как быть, если не указана дата увольнения в уведомлении в связи с сокращением должности?
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, выдали уведомление в связи с сокращением должности не ранее, чем через два месяца с даты получения уведомления, при этом дата увольнения не указана. Какие риски для работника?
, Дарья,
Сергей Вишневский
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, выдали уведомление в связи с сокращением должности не ранее, чем через два месяца с даты получения уведомления, при этом дата увольнения не указана. Какие риски для работника?
Дарья
Добрый день!
Риски в том, что работодатель может сократить Вас раньше и доказывать, что своевременно вручил Вам уведомление. На втором экземпляре уведомления необходимо было указать когда фактически получено уведомление.