Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Извещение о сокращении
Трудовой договор до 01.09.текущего года. Ежегодно договор продлевают на следующий год. В отделе сокращение штатов. Извещают ли работника о сокращении заранее?
, Елена, г. Курган
Валентина Козянко
Эксперт
Здравствуйте, если речь идет об обычном трудовом договоре, который не имеет срока действия, то при сокращении сотрудника должны уведомить не менее, чем за два месяца.
У вас же другой вариант, как я поняла речь о срочном трудовом договоре. Он не продлевается, а каждый раз перезаключается по новому. Об истечении срочного трудового договора работодатель должен уведомить работника за три дня, иначе срочный трудовой договор трансформируется в бессрочный.
Всего доброго.