8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение на испытательном сроке без отработки

Здравствуйте! Подскажите. Я работаю на испытательном сроке. Хочу уволиться. Предупредил работодателя за 3 дня. Он заставляет отработать 2 недели. Правомерно ли это. И могу ли я не выйти на работу.

, Михаил, г. Красноярск
Елена Каторжевская
Елена Каторжевская
Юрист, г. Москва
Эксперт

здравствуйте,

Если
в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему
работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть
трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом
работодателя в письменной форме за три дня (ст.71 ТК РФ).

с уважением,

Елена

0
0
0
0
Дата обновления страницы 02.06.2016