Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Могу ли завести вторую трудовую книжку при устройстве на вторую работу?

Здравствуйте. Я хочу устроится на вторую работу, но устроиться туда можно только по ТК, которая уже используется на первой работе. Так вот, могу ли я завести вторую трудовую книжку?

08 июня 2016, 21:21, Седа, г. Москва

трудовая книжка

Анжелика Иванова

Юрист, г. Москва

Добрый день, Седа.

По трудовому законодательству трудовая книжка должна быть одна. Если человек устраивается на вторую работу, то эта работа будет работой по совместительству. По желанию работника в трудовую книжку заносится запись о работе по совместительству. Вы можете взять на первой работе трудовую книжку для внесения в неё записи по совместительству и вернуть её потом для хранения на первую работу.

Прямого запрета иметь две трудовые книжки законодательство не предусмотрено, но это является нарушением, за которое может быть только такое наказание, как увольнение за представление работником подложных документов или заведомо ложных сведений при заключении трудового соглашения.

08 июня 2016, 21:47

Седа

Клиент, г. Москва

Скажите пожалуйста, просто на сколько мне было известно, работа по совместительству подразумевает заключение трудового договора, а мой второй работодатель устраивает на работу только по трудовой книжке.

Правильно ли я понимаю, что все таки можно работать на двух работах, имея одну трудовую и при этом обе работы будут считаться, как "устройство по ТК"?

10 июня 2016, 11:49

Похожие вопросы

Семейное право

День добрый у меня 2 дня осталось могу ли поставить на уведомления от трудовой договор

09 февраля, 11:16, вопрос №4851573, Сухайли, с/п. Архангельское

1 ответ

Земельное право

Здравствуйте, можно ли завести одну козу, если земля категории ижс?

09 февраля, 09:28, вопрос №4851336, Маргарита, г. Тамбов

2 ответа

Социальное обеспечение

У меня вопрос: эти годы отработанные в Казахстане могут войти в общий трудовой стаж?

Я Россиянин, мне 72 года с2013 года в России на пенсии. 2015г. В Казахстане заключил трудовой договор и по настоящее время работаю врачом в больнице.У меня вопрос: эти годы отработанные в Казахстане могут войти в общий трудовой стаж???

09 февраля, 05:25, вопрос №4851163, Мансур, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Могу ли я сделать запись в трудовой книжке работника, если на протяжении 10 лет, он работаю у меня без какого-либо оформления и отчисления в налоговую и пенсионный фонды?

Добрый день! Могу ли я сделать запись в трудовой книжке работника, если на протяжении 10 лет , он работаю у меня без какого-либо оформления и отчисления в налоговую и пенсионный фонды?

08 февраля, 10:12, вопрос №4850487, Вадим, г. Москва

4 ответа

Социальное обеспечение

Обязаны ли они направить запрос?

Добрый день! У меня имеются периоды неподтвержденного стажа( нет записи в трудовой книжке) в Таджикистане( 1987-1989 г.г.) В СФР мне на мое предложение направить запрос в соответствующую организацию в Таджикистане мне ответили, что запросов они более не отправляют, сославшись на какое-то новое постановление от 26.01.2026 г.( коего мне обнаружить в интернете не удалось). На мой вопрос:" Могу ли я в частном порядке попытаться решить этот вопрос?", также был дан отрицательный ответ. Т. е. мне объяснили, что попытаться Вы, конечно, можете, но вряд ли эти справки будут учтены. Правомерны ли в данной ситуации действия СФР( регион Лен. обл.)? И каким образом действовать дальше? В середине марта нужно подавать документы на пенсию. Я намеревалась получить от СФР исходные номера запросов с тем, чтобы далее через фонд Таджикистана самостоятельно решить свой вопрос( есть знакомые, которые могут заняться этим на месте( в Таджикистане), но данных запросов нет, поскольку нет и самих запросов. Законно ли вообще такое поведение сотрудников СФР? Обязаны ли они направить запрос?

08 февраля, 07:14, вопрос №4850350, Наталья, г. Кириши

2 ответа