Будут ли мне ставить прогулы, если я не написала на отпуск по уходу за ребенком?

Планируем открыть стационарный развлекательный центр (VR-арена, квесты) для всех возрастов. В том числе, услуги будут оказываться родителям, которые будут пользоваться услугами центра вместе со своими детьми. Соглашение о оказании услуг будет подписываться с родителями. Юридическая коллизия: СанПиН запрещает размещение детских игровых комнат в подвалах. Центр не оказывает услуги по присмотру за детьми, а проводит сеансы виртуальной реальности по предварительной записи. Вопрос: Существуют ли законные исключения или "обходные пути" для применения этих норм? Если центр позиционируется как "для любого возраста" (семейный), меняется ли класс помещения и требования? При каких технических условиях (наличие отдельного лифта для МЧС, особый тип здания, статус ТРЦ) размещение в подвале и на 3-5 этажах становится реальным? Подпадает ли наша деятельность под определение "детский развлекательный центр" или это "оказание досуговых услуг населению" (ОКВЭД 93.29)? Есть ли судебная практика, признающая VR-клубы не детскими учреждениями? Какие формулировки в договорах с клиентами нужно прописать, чтобы обосновать, что мы не являемся "детским учреждением" в смысле СанПиН? Нужны рекомендации: какие параметры помещения искать, чтобы открыться выше 2-го этажа или в цоколе без нарушения закона. И, возможно, помощь в подготовке документов, в том числе юридическое заключение, консультация - о допустимости размещения выше 2-го этажа или в цоколе.

Будет ли действовать отсрочка от армии по учебе, если я уйду в академический отпуск второй раз , по уходу за ребенком ? Я аспирант , 3 курса , первый раз уходил в академический отпуск по причине потери экспериментальных образцов из за наступления на Курскую область. Сейчас родился ребенок , я выхожу в декрет по уходу , отпуск академический еще действует месяц . Вот вопрос если выйду еще раз , но по другой причине, будет ли действовать отсрочка от армии по учебе ? Или может быть просто положена отсрочка по уходу за ребенком, если жена не работает официально, и она не в декрете , официально в декрет выхожу я .

Здравствуйте! Нужна помощь специалиста. Муж добровольцем в 2023 году пошёл на сво. В 2024 году получил тяжелое ранение, его отпустили в отпуск на месяц. По окончании отпуска не вернулся в часть. Спустя полгода с ним связался бывший сослуживец, который за определенную сумму предложил предоставлять справки с госпиталя о том, что муж там находится на лечении, убедив, что справки настоящие, что там есть свои договоренности. И данные справки муж направлял каждый месяц в часть, согласно которой он на законном основании не явился в часть. Месяц назад мужу с части написали, что госпиталя подал его в выписной и ему необходимо прибыть в часть. Муж прибыл в часть, рассказал руководству о всём случившемся, о всех справках. Его направили на ввк. В ходе первой ввк ему поставили категорию «а». Далее его возили к следователю для дачи объяснения. Следователь назначил повторное ввк, в следствии чего поставили категорию «б». А также в документах супруг увидел, что были указаны статьи уголовного кодекса ч.5 ст. 337, ч.3 ст.339, ч.3 ст.327. Подскажите, пожалуйста, все ли данные статьи будут ему вменяться? На какое наказание стоит рассчитывать? Есть ли возможность остаться служить и избежать наказание?

Здравствуйте, работал и получал пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет, закончился срок действия трудового договора, смогу ли дальше продолжать получать его обратившись в СФР? И будет ли перерасчёт за предыдущий год доходы?