Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Каким числом правильно уволить, если работник написал уволить с 2 августа?
Работник написал уволить с 2 августа. Мы провели приказ, где 1 августа является последним рабочим днем. Верно ли это? По аналогии с предоставлением отпуска с.. числа...
, Светлана, г. Санкт-Петербург
Наталья Гурьева
Эксперт
Добрый день! Нет, не верно. День увольнения должен быть последний рабочий день. То есть ваш работник должен выйти на работу 2 августа, отработать его полностью и в этот день получить расчет, трудовую книжку и справки.
ТК РФ Статья 84.1. Общий порядок оформления прекращения трудового договора
Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.
Похожие вопросы
Могут ли меня перевести с горнизона в другой если моя жена инвалид 2 группы и ребенок 14 летний?
Могут ли меня перевести с горнизона в другой если моя жена инвалид 2 группы и ребенок 14 летний?
На депозит приставу поступили алименты 16.02.2026 года, какого числа ждать зачисление алиментов
На депозит приставу поступили алименты 16.02.2026 года , какого числа ждать зачисление алиментов
По какое число нужно продлить отпуск?
у работника больничный с 05.02.2026 по 19.02.2026, а с 16.02.2026 по 22.02.2026 на 7 дней должен быть ежегодный оплачиваемый отпуск. 23.02.2026 нерабочий праздничный день. по какое число нужно продлить отпуск?
На каком основании я до сих пор не уволен?
Я военнослужащий, в звании капитан. Крайний контракт о происхождении службы был подписан мной 17.09.2020 года до предельного возраста, до 08.10.2023 г. Мой рапорт на увольнение в связи с достижением предельного возраста прибывания на военной службе остался без реализации. Мои правоотношения с ВС РФ были установлены за долго до начала СВО. На каком основании я до сих пор не уволен? Продолжать службу я не желаю. И ко всему прочему меня спустя почти три года после достижения предельного возраста без моего согласия перевели в другую часть.
В какой срок после подписания им уведомления от ДГИ?
Договор аренды на нежилое помещение заключен на 11 месяцев, до 24 февраля. Собственник за несколько дней до окончания действия договора скинул уведомление о невозможности продлить договор, ссылаясь на получение от ДГИ предписания о выкупе, тк здание под реновацию.
И что после отправки они не будут собственниками (спорно)
Но у нас обязательства перед озон, там пвз, мы обязаны пробыть там до 1 мая
Получается у нас нет выхода, мы будем там сидеть без договора 2 месяца
5 вопросов
1. Если собственник будет мешать работе, за что можно зацепиться, чтобы полиции показать, что у нас спорная ситуация или что то, чтобы мы могли бороться..
2. Какой порядок у Дги обычно, приезжают ли они принимать помещение с ключами и когда это происходит? Какая вероятность, что это произойдет до 1 мая?
3. При приемке ДГИ, если помещение занято, какие их дальнейшие действия?
4. Собственник получает деньги до передачи или после? В какой срок после подписания им уведомления от ДГИ?
5. Получает ли собственник какие то штрафные санкции, если в его помещении кто то незаконно находится или это уже решает ДГИ?
По словам собственника он уже подписал соглашение с ДГИ, в котором прописан срок 30 дней на освобождение помещения (но само соглашение отказывается показывать)
Какие есть у нас варианты хоть за что то зацепиться и пробыть там до мая?
Повторюсь, у нас нет вариантов съехать сейчас