Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Сокращение должности в период декрета

В учреждении проводится реорганизация в связи с изменением предоставляемых услуг. Муниципальное задание в соответствии с которым предоставляются услуги исключило 1 услугу. В результате предстоит сокращение отдела. Начальник отдела находится в отпуске по уходу за ребенком. Согласно ст.261 ТК до 3 лет за ней сохраняется должность. Какой выход у работодателя, если нет ни отдела, ни услуг.

19 сентября 2016, 08:04, Лариса, г. Красноярск

Дмитрий Саенко

Юрист, г. Калининград

Здравствуйте.

При проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность).

19 сентября 2016, 08:21

Анастасия Беляева

Юрист, г. Луга

Добрый день!

С этой должностью ничего сделать нельзя до тех пор пока сотрудник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком не выйдет на работу.

с. 256 ТК РФ
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Как правильно уже сказали: за сотрудником сохраняется и место(должность) и ЗП. После выхода сотрудника на работу необходимо уведомить его за 2 месяца о сокращении и предложить другие имеющиеся вакантные места.

19 сентября 2016, 08:44

Похожие вопросы

Приватный вопрос

Трудовое право

работа в общем или очередной недочет ) С какого периода начинается отсчет отработки?

Приватный вопрос.

18 февраля, 04:38, вопрос №4861904, яков, г. Москва

2 ответа

Социальное обеспечение

Но в 1994 и в 1998 увольнение по сокращению, и получается невозможно предоставить 60 месяцев непрерывного стажа

С 1990-2001г. Есть справки о доходах. Но в 1994 и в 1998 увольнение по сокращению, и получается невозможно предоставить 60 месяцев непрерывного стажа. Как будет начисляться пенсия.

17 февраля, 12:29, вопрос №4861260, Марина, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Добрый день, я сотрудница МЧС России, собираюсь в декрет, но хочу оформить пособие до 1, 5 лет на мужа, могут ли мне отказать на работе в этом?

Добрый день, я сотрудница МЧС России, собираюсь в декрет, но хочу оформить пособие до 1,5 лет на мужа, могут ли мне отказать на работе в этом?

17 февраля, 11:23, вопрос №4861253, Руфина, г. Москва

3 ответа

Трудовое право

Как мне сделать так, чтобы меня уволили по сокращению штата, с положенными мне выплатами?

Здравствуйте , Я являюсь начальником управления в администрации губернатора. Так получилось, что ушла в отпуск по уходу за ребенком (декрет). В период моего декрета, работодатель прислал мне уведомление, о сокращении должности государственной гражданской службы. В котором указано, что мое управление и должность сокращают. В данном уведомлении, работодатель также обозначил, что может предоставить мне должность заместителя другого отдела. От предлагаемой должности я отказалась. На данный момент, мой 1,5 годовалый оплачиваемый отпуск закончится 28.02.2026 и я хочу, чтобы работодатель меня уволил по сокращению штата. Потому что быть в бесплатном отпуске по уходу за ребенком еще 1,5 года я не имею возможности. Работодатель отказывается меня уволить по сокращению. И предлагает 2 варианта: 1) писать заявление на неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком еще на 1,5 года. ,2) выйти на работу на должность главного специалиста.. должность не равнозначная моей прошлой. И отказывается меня увольнять по сокращению. А еще говорит, что я могу уволиться по собственному желанию. Как мне сделать так, чтобы меня уволили по сокращению штата, с положенными мне выплатами?

17 февраля, 11:04, вопрос №4861224, Яна, Алчевск

1 ответ

Трудовое право

На работе происходит сокращение, но меня просят написать заявление по собственному желанию

Добрый день! На работе происходит сокращение, но меня просят написать заявление по собственному желанию. Отработала в этой организации 10 лет. Что делать?

17 февраля, 10:04, вопрос №4861062, Светлана, г. Москва

1 ответ