Как правильно рассчитать период для обращения в суд?

с 3 октября 2016 года будет поправка в статье 392 ТК РФ о том что за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года. я уволился 31.07.2016 года по собственному желанию 1 год будет считаться текущий 2016, отчетный 2015, или 7 месяцев 2016 и 5 последних месяцев 2015? и есть ли разница: работающий работник или уволенный?