Каков порядок списания неустойки, если поставщик частично поставил товар и хочет расторгнуть контракт?

Молодой человек неделю назад уехал подписывать контракт на сво, сейчас находится на учениях. Он является гражданином Республики Беларусь, и подписал контракт на год. Сейчас передумал и уже не хочет, можно ли расторгнуть контракт?

Здравствуйте, такая ситуация. 20.01.2025г гулял у малознакомых ребят дома, познакомили общие знакомые. Днем проснулся у ребят и понял что нет их и нет моей машины. Они взяли ее без спроса, ключи достали из куртки. Позже узнал что они совершили легкое дтп, узнал это в ГИБДД когда хотел поставить машину на учёт. Поехали вместе с этим угонщиком давать объяснения. Дали объяснение, потом уже получил притензию от потерпевшего что он хочет взыскать в свою пользу. 150 тысяч рублей. Как мне выйти из данной ситуации, если я не совершал дтп и взыскивали с реального виновника дтп?

здравствуйте, хочу подписать контракт о прохождении военной службы в войсках национальной гвардии вместо срочной службы в армии. сейчас учусь последний год в техникуме, мне 18 лет. в контракте мало что написано и все условия по моей службе мне сказали. но я не знаю есть ли гарантии что меня не отправят на СВО. В контракте написана предполагаемая должность, но могут ли меня пока я работаю например механиком или каким нибудь связистом отправить по по приказу к примеру копать траншеи и тп. в общем мне не понятно есть ли гарантии того что обещают.

Добрый день! Хочу расторгнуть целевой договор. В договоре указано: «IV. Права и обязанности Заказчика 1. Заказчик обязан: 3 а) предоставить Гражданину следующие меры поддержки в период освоения образовательной программы: оплатить расходы, связанные с прохождением обязательного предварительного медицинского осмотра (обследования) в учреждениях здравоохранения для определения пригодности по состоянию здоровья к будущей работе, непосредственно связанной с обеспечением движения поездов, в соответствий с приказом Минздравсоцразвития России от 19 декабря 2005 г. Nº796 «Об утверждении перечня медицинских противопоказаний к работам, непосредственно связанным с движением поездов и маневровой работой» в течение 1 квартала года, следующего за годом заключения договора о целевом обучении; производить ежемесячную выплату стипендии ОАО «РЖД» в соответствии с нормативными документами ОАО «РЖД»; оказать дополнительные образовательные услуги. б) организовать прохождение Гражданином учебной и производственной практики в соответствии с учебным планом; в) осуществить трудоустройство Гражданина на условиях, установленных разделом II настоящего Договора; г) обеспечить условия для трудовой деятельности Гражданина на условиях, установленных разделом III настоящего Договора, с даты трудоустройства до истечения установленного срока трудовой деятельности ( с учетом приостановления исполнения обязательств Сторон в случаях, установленных законодательством Российской Федерации); д) уведомить в письменной форме Гражданина об изменении своих наименования, места нахождения, банковских реквизитов или иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего Договора, в течение 10 (десять) календарных дней после соответствующих изменений.» Но ежемесячно стипендия не выплачивалась, иногда не приходила по пол года, и приходила одной суммой за этот промежуток, так же периодами не выплачивалась из-за низкой успеваемости, хотя такого пункта в договоре нет. Является ли это основанием для расторжения договора?