Имеет ли право компания расторгнуть договор в одностороннем порядке?

Добрый вечер, нужно смотреть Ваш агентский договор, заключить новый агентский договор Вам нужно, если Вы хотите продолжатьработать в качестве агента и получать агентское вознаграждение

Здравствуйте, имеют значения условия вашего договора в части оплаты и возможности расторжения в одностороннем порядке, если есть возможность загрузите его на сайт, можете личные данные закрыть. Однако в вашем случае речь идет не о заработной плате, так как заключен не трудовой договор, а о вознаграждении по гражданско-правовому договор. Если имеет место задержка выплат, вы имеете право взыскать с организации проценты за пользование чужими деньгами( если иная мера ответственность не установлена двух сторонным договором.

Всего доброго

Здравствуйте, Марина!

Стоит отметить, что если ваш агентский договор фактически регулирует трудовые отношения, то работодатель нарушает нормы трудового законодательства. Скорее всего оно так и есть. Судя по тому, что вы говорите о заработной плате.

Вам необходимо устанавливать фактические трудовые отношения в суде. Также можете обратиться с жалобой на действия компании в трудовую инспекцию.

Согласно ч.4 ст.5.27 КоАП РФ Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, — влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Желаю удачи!